Das Carl-Thiem-Klinikum Cottbus ist eine gemeinnützige GmbH in kommunaler Trägerschaft und akademisches Lehrkrankenhaus der Charité-Universitätsmedizin Berlin. Als renommierte Klinik mit höchstem medizinischem Standard ist es mit rund 1.200 Betten und über 2.500 Mitarbeitern/innen der größte Arbeitgeber in Cottbus. Bei uns sind über 200 Kolleginnen und Kollegen aus rund 40 Ländern beschäftigt.
Im CTK, als Haus der Schwerpunktversorgung mit 21 Kliniken, 2 Instituten und zahlreichen Zentren, stehen nahezu alle medizinischen Disziplinen zur Verfügung in denen weit mehr als 145.000 stationäre und ambulante Patienten/innen pro Jahr versorgt werden.
Mit dem Wintersemester 2026 werden wir Innovationszentrum Universitätsklinikum Cottbus mit dem Schwerpunkt Gesundheitssystemforschung.

Dein Verantwortungsbereich

• Während der Ausbildung wechselst du in verschiedene Geschäfts- und Verwaltungsbereiche des Krankenhauses, u. a. Zentrales Patientenmanagement, Einkauf, Finanzen- und Rechnungswesen
• Du unterstützt die Bereiche durch die Übernahme von allgemeinen Verwaltungstätigkeiten sowie spezifischen Aufgaben
  • EDV-gestützte Patientenaufnahme zur stationären und ambulanten Behandlung
  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Abwicklung des Datenträgeraustausches nach § 301 SGB V
  • Abrechnung von stationären und ambulanten Krankenhausleistungen mit Krankenkassen und sonstigen Kostenträgern sowie Privatpatientenabrechnung
  • Überwachung und Unterstützung des Mahnwesens
  • Erstellung der ordnungsgemäßen Buchführung und Bilanzierung unter Berücksichtigung der krankenhausspezifischen Gesetzgebungen und handelsrechtlichen Vorschriften
  • Verwaltung von Fördermitteln, Drittmitteln und sonstigen Zuwendungen
  • Bearbeitung von Geschäftsvorgängen im Personalwesen

Dein Profil

• Abgeschlossene Fachoberschulreife oder eine gleichwertige Schulbildung
• Gute schulische Leistungen, insbesondere in Deutsch und Mathe
• Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Arbeiten sowie gute Ausdrucksfähigkeit
• Zuverlässigkeit, Motivation, Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen

Das bieten wir Dir

• Eine 3-jährige, strukturierte und praxisorientiert Ausbildung in einem modernen Krankenhaus
• Einen umfangreichen Einblick in die Krankenhausverwaltung durch wechselnden Theorie- und Praxisphasen
• Attraktive Ausbildungsvergütung nach TV-Azubi/CTK und zusätzlicher Jahressonderzahlung
• 30 Tage Urlaub nach dem Tarifvertrag
• Möglichkeit der Übernahme nach erfolgreich abgeschlossener Prüfung

*Alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten

Kontakt

Erste Fragen zum Bewerbungsverfahren beantworten wir Dir gern unter Tel: 0355 46-3245 oder unter bewerbungen@ctk.de. Dein persönlicher Ansprechpartner ist Konrad Scheffel.
Für fachliche Fragen zur Ausbildung steht Dir Frau Kotal gern unter der Rufnummer Tel: 0355 46-2396 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung online über unser Karriereportal oder an ausbildung@ctk.de bis spätestens zum 15.02.2023.
Weitere Informationen zum Klinikum und der Medizinischen Schule findest Du auf unserer Homepage www.ctk.de
Carl-Thiem-Klinikum Cottbus gGmbH Recruiting-Team des CTK Thiemstraße 111, 03048 Cottbus

Konrad Scheffel

0355463245