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Praktikant*in | Compliance (AML) | Payments (m/w/d)

  20095 Hamburg
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Stellenbeschreibung

Praktikum
Homeoffice: Nach Absprache
Teamtext

Wir als OTTO Payments GmbH entwickeln eines der wichtigsten Felder im E-Commerce - die Zukunft des Payment Managements!

Als eigenständige Gesellschaft innerhalb der Otto Group bündeln und steuern wir alle Payment-Aktivitäten für den OTTO Marktplatz sowie für weitere Konzerngesellschaften der Otto Group. So bieten wir zukunftsgerichtet und flexibel einen kund*innenorientierten Zahlungsprozess an. Die Kombination aus E-Commerce und Payment Management bringt Herausforderungen mit sich, die geprägt sind durch das interessante Zusammenspiel aus Kund*innen, Händler*innen sowie der Regulatorik.

Der Bereich Compliance verantwortet die Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Regelungen sowie weiterer Compliance-Themenfelder. Im AML-Team sind wir für die Einhaltung geldwäsche- und sanktionsrechtlicher Vorschriften verantwortlich. Bei uns kannst Du Deine fundierten Kenntnisse und Erfahrungen einbringen und ausbauen. Gelebt werden flache Hierarchien, eine „Can-Do“-Mentalität und ein offenes Miteinander. Auf Dich warten interessante Herausforderungen und viel Spaß bei der Arbeit.  

Dein Impact

In deinem 6-monatigen Praktikum erwarten dich abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben.

  • Du unterstützt bei der Erstellung von Verdachtsmeldungen und der Beantwortung von Auskunftsersuchen der Strafverfolgungsbehörden.
  • Regelmäßige Kontrollhandlungen führst Du eigenständig durch und pflegst eigenverantwortlich das hierfür erforderliche Jiraboard.
  • Du unterstützt bei der Recherche von Verdachtsmomenten und führst Analysen durch.
  • Du unterstützt bei der Erstellung und Pflege der schriftlich fixierten Ordnung.

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Katharina Wende aus dem Fachbereich her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? – Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.  

Dein Profil

Must-have:

  • Du befindest Dich in einem wirtschafts-, politik- oder rechtswissenschaftlichen Studium und verfügst ggfs. über erste Kenntnisse in kaufmännischen Prozessen durch eine entsprechende Berufsausbildung.
  • Du verfügst über erste Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen.
  • Du interessierst dich für Compliance und die Bekämpfung von Wirtschaftskriminalität.
  • Optimalerweise verfügst Du ebenfalls über mathematische oder stochastische Kenntnisse.
  • Du hast Spaß am analytischen Denken.
  • Du freust Dich auf die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams. 
Deine Benefits

Fachliche & persönliche Entwicklung
Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich

Kultur & Zusammenarbeit
Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
Vergütung & Zusatzleistungen
Attraktive Vergütung (ab 15,12 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p.a., technische Grundausstattung

Students@OTTO Onboarding
2-wöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk

Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18h/ Woche)

Gesundheit & Wohlbefinden
Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung

Mobilität
Deutschlandticket für 30 €, kostenfreie Parkplätze, StadtRAD-Stationen
& viele Benefits mehr!

  Anstellungsart
Praktikum
  Homeoffice
Nach Absprache

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