Berlin: Werkstudent Employer Branding & Recruiting (m/w/d)

Die DocMorris Gesundheitsplattform ist eine 100-prozentige Tochter der Schweizer DocMorris AG, die im Segment Deutschland im Jahr 2022 einen Außenumsatz von 1.081,6 Millionen Euro bei derzeit über 10 Millionen aktiven Kunden erwirtschaftete. Die Plattform umfasst sämtliche Aktivitäten rund um die digitale ganzheitliche Gesundheitsversorgung – von der Diagnose beim Online-Arztbesuch bis zur pharmazeutischen Beratung und dem benötigten Medikament, Gesundheitsprodukt oder der digitalen Lösung. Die DocMorris-Gesundheitsplattform ist Marktführer im Bereich Online-Apotheken sowie führender Anbieter von Health-Tech-Lösungen im Verordnungsprozess und in der Telemedizin. So schafft DocMorris für die Kunden einen einfachen Zugang zu allen Gesundheitsdienstleistungen an einem Ort.

Du möchtest erste praktische Erfahrungen im Bereich Employer Branding, Social Media und Recruiting sammeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Werkstudent (m/w/d) unterstützt du unser Talent Acquisition Team bei der Erstellung von Content, der Pflege unserer Karriereseite und der Organisation von Employer Branding Events. Zudem hast du die Möglichkeit, spannende Projekte zu begleiten und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Arbeitgebermarke mitzuwirken

Deine Aufgaben

• Content Creation & Social Media: Erstellung und Veröffentlichung von Inhalten für Social Media, unsere Karriereseite, Blog-Artikel und interne Kommunikationskanäle.
• Pflege der Karriereseite: Aktualisierung und Verwaltung unserer Inhalte über ein Content-Management-System (CMS)
• Employer Branding Events: Unterstützung bei der Organisation und Umsetzung von Veranstaltungen wie Women in Tech, Girls’ & Boys’ Day, Tag der Logistik oder Recruiting-Events.
• Referral-Programm: Betreuung unseres Mitarbeiterempfehlungsprogramms, inkl. Kommunikation, Prämienverwaltung und Maßnahmen zur Steigerung von Empfehlungen.
• Arbeitgeberbewertungen & Ranking-Optimierung: Monitoring und Verbesserung unserer Bewertungen auf Kununu, Glassdoor, Indeed sowie Umsetzung von Maßnahmen zur Steigerung der Bewertungen.
• Projektarbeit & Team-Support: Mitarbeit an HR- und Recruiting-Projekten sowie administrative Unterstützung des Talent Acquisition Teams.

Dein Profil

• Immatrikuliert in einem relevanten Studiengang, z. B. BWL, Marketing, Psychologie, Kommunikationswissenschaften, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Fachbereich.
• Interesse an Employer Branding, Social Media & Recruiting sowie ein gutes Gespür für Trends und zielgruppengerechte Inhalte.
• Erfahrung mit Content-Management-Systemen (CMS) von Vorteil oder die Bereitschaft, sich schnell in neue Tools einzuarbeiten.
• Kreativität & Textsicherheit für die Erstellung von Social Media Postings, Blog-Artikeln und interner Kommunikation.
• Strukturierte, selbstständige und proaktive Arbeitsweise mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität.
• Erste Erfahrungen in den Bereichen HR, Marketing oder Kommunikation sind ein Plus, aber kein Muss.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Arbeiten und Leben bei DocMorris

Bei DocMorris haben wir ein Umfeld geschaffen, in dem die Zusammenarbeit im Team im Mittelpunkt steht. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter vereinen Leidenschaft und Spaß an der Arbeit mit Tatkraft, Eigeninitiative und Unternehmergeist. So erzielen wir gemeinsam hervorragende Ergebnisse.

Komm in unser Team und bringe Deine Ideen und Fähigkeiten aktiv in unsere Mission ein, Gesundheit neu zu denken. Ob Apotheker, IT-Experte oder Unternehmer, kreativer Ideengeber oder strukturiert arbeitender, logischer Denker, Führungskraft oder Auszubildender - bei DocMorris kann jeder Einzelne den Unterschied ausmachen.

Summary

• Location: Heerlen; Berlin
• Type: Part time