Federal Mogul

Automobilzulieferer

Was Federal Mogul ausmacht

Die Federal Mogul ist ein weltweit tätiger Zulieferer der automotiven Industrie, der mit ca. 45.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern 2010 einen Umsatz von ca. 6,2 Mrd. US $ erzielte. In Deutschland operieren 10 Tochtergesellschaften mit starken Eigenmarken in der Entwicklung und Produktion innovativer Produkte und Systeme als anerkannte Partner globaler Automobilhersteller.


Federal Mogul in Zahlen

1969
Gründungsjahr
48
Standorte im In- und Ausland
~ 6.200
Mitarbeiter weltweit
2,73 Mrd. €
Jahresumsatz

Über das Unternehmen Federal-Mogul

Das macht uns aus

Federal-Mogul ist ein global agierender US-amerikanischer Konzern mit Hauptsitz in Southfield (bei Detroit), Michigan. In 33 Ländern arbeiten rund 45.000 Mitarbeiter in den Geschäftsbereichen Automobilindustrie, leichte und schwere Nutzfahrzeuge, Energieerzeugung, Luft- und Raumfahrt, Seefahrt, Eisenbahntechnik und sonstige Industrie.Seit 1998 gehört die GOETZE-Gruppe, eine bekannte Marke in der Automobilindustrie, zu Federal-Mogul.

Federal-Mogul Powertrain stellt Erstausrüster-Komponenten für den Antriebsstrang sowie Systemsicherheitsprodukte für Automobil-, Nutzfahrzeug-, Industrie- und Transportanwendungen her.

Federal-Mogul Motorparts liefert ein breites Produktportfolio mit mehr als 20 weltweit bekannten Marken (u. a. Jurid, Ferodo, Champion, Nüral, Glyco und MOOG) an den globalen Fahrzeug-Aftermarket und versorgt außerdem Hersteller aus dem OEM-Bereich mit Produkten wie Bremsbelägen, Fahrwerksteilen und Scheibenwischern.

Schau doch mal bei uns rein:


Karriere machen bei Federal Mogul

Was zeichnet die Arbeit bei uns aus?

Wir bauen auf langfristigen Erfolg, Fairness im Umgang mit Mitarbeitern und Kunden sowie auf Innovationen im Bereich unserer Produkte und Prozesse. Lernen Sie uns schon während Ihres Studiums im Rahmen eines Praktikums, einer Werkstudententätigkeit, einer Abschlussarbeit oder auch nach dem Studium mit unseren verschiedenen Trainee-Programmen kennen.

Die Menschen, die bei uns arbeiten, können sich von Anfang an aktiv und gestaltend an Projekten beteiligen. Dabei profitiert jeder von einem GOLDBECK-weiten Netzwerk engagierter Kollegen und von unseren vielfältigen Benefits wie flexiblen Arbeitszeitmodellen, Gewinnbonus, Mitarbeiterbeteiligung und hilfreichen Einarbeitungsprogrammen. Herausforderungen betrachten wir als Möglichkeit, an ihnen zu wachsen. Egal ob Berufseinsteiger, Fach- oder (angehende) Führungskraft - wir unterstützen das Potenzial unserer Mitarbeiter! Durch die vielfältigen Positionen bei GOLDBECK und das Unternehmenswachstum tun sich immer wieder neue Karrierewege bei GOLDBECK auf. Ob Sie Ihr Können dauerhaft in einer Position einbringen oder sich fachlich und hierarchisch verändern, hängt ganz von Ihnen ab. Über die passenden Entwicklungsprogramme im Rahmen unserer Unternehmens-Akademie, des GOLDBECK Campus, erhalten Sie in jeder Position das passende Unterstützungsangebot.


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