Wir helfen die Welt zu verbessern

Bei SAP ermöglichen wir es dir, dein Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und du hast die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen.

Über das SAP Internship Experience Program: 

Das SAP Internship Experience Program ist ein globales, strategisches und bezahltes Praktikumsprogramm der SAP, das Hochschulstudenten die Möglichkeit bietet, sich beruflich zu orientieren.   

Drei Gründe für ein Praktikum bei SAP: 

1. Kultur der Zusammenarbeit: Treffe dich mit Mentoren, schließe neue Freundschaften auf der ganzen Welt und baue dir ein erfolgreiches, persönliches Netzwerk auf.  
2. Projektorientierte Erfahrung: Du erwirbst funktionsübergreifende Fähigkeiten durch unsere virtuellen und persönlichen Lerneinheiten, Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachexperten und Projektarbeiten.    
3. Gewinne an Sichtbarkeit: Mit dem SAP Internship Experience Program steht dir ein globales Netzwerk von SAP-Führungskräften, Unternehmern und beruflichen Entwicklungsmöglichkeiten zur Verfügung.   

Über das Team:

Unser Bereich Supply Chain Management Consulting unterstützt SAP Kunden bei der Planung, Durchführung und Überwachung ihrer Supply Chain Prozesse. Dabei begleiten wir unsere Kunden beginnend bei der Lösungskonzeption über die Realisierung bis hin zur Produktivsetzung und anschließender Optimierung.

Außerdem entwickelt die Abteilung eigene Consulting Solutions, die für über 300 Kunden weltweit im Einsatz sind und zusätzlich zur SAP Standard-Software weitere Analyse- und Controlling-Funktionen zur Verfügung stellen. Dafür greifen wir die Problemstellungen der Kunden auf und entwickeln branchenübergreifende Lösungen.

Für unser Team aus über 40 Kollegen suchen wir hochmotivierte junge Talente (w/m/d), die uns in diesem Bereich verstärken und bereit sind, in einem anspruchsvollen, aber auch abwechslungsreichen Umfeld zu arbeiten. 

Was dich erwartet: 

Stellenbezeichnung: SAP iXp Intern (w/m/d) - Softwareentwicklung in der Supply Chain Management-Beratung

Arbeitsbereich: ​Consulting and Professional Services 

Ort: Walldorf/ St. Leon Rot oder Hamburg
Voraussichtlicher Starttermin: 

In dieser Position wirst du: 

• Bei der Weiterentwicklung unserer Consulting Solutions in der SAP-Programmiersprache ABAP mitwirken
• Die Entwicklungs-Projekte von ersten Ideen hin zu fertigen Lösungen und deren Implementierung begleiten
• Die Berater in diversen Tätigkeiten rund um diesen Prozess unterstützen

Das brauchst du:

• Erste Erfahrungen mit Softwareentwicklung
• ABAP-Kenntnisse oder die Motivation, ABAP zu lernen
• Interesse an Supply Chain Planning
• Technische Affinität
• Begeisterung für SAP Themen und aktuelle IT Technologien
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)

Wir bieten:

• Die Möglichkeit, ABAP von Grund auf zu lernen
• Selbstständige, projektbasierte Arbeit
• Praxisnahe Aufgaben
• Einblicke in die neuesten Technologien SAP UI5, SAP S/4 HANA und SAP Business Technology Platform
• Hohe Chancen zur Übernahme als Werkstudent
• Flexible Arbeitszeiten

Generelle Informationen:

• Dieses Praktikum kann sowohl als Pflichtpraktikum als auch als freiwilliges Praktikum durchgeführt werden. Die Praktikumszeit beträgt 6 Monate (Vollzeit-Praktikum). Bitte teile uns mit, welcher Zeitraum für Dich infrage kommt. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
• Die Tätigkeit kann auch als Vorbereitung für eventuelle Abschlussarbeiten in unserem Bereich genutzt werden.

Wer bist du:

Du bist Student/in (w/m/d) an einer Universität oder einer Fachhochschule. Wir suchen jemanden, der Initiative ergreift, ausdauernd ist und neugierig bleibt. Du arbeitest gerne an sinnvollen, innovativen Projekten und lässt dich von lebenslangem Lernen begeistern. 

• Bevorzugte Studienrichtung: Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft mit IT Fokus, Informationstechnologie, Software-Entwicklung, Wirtschaftsingenieurwesen, Mathematik o.Ä.
• Kenntnisse in mindestens einer Programmiersprache erwünscht
• Ausgeprägte Fähigkeiten in Kommunikation und Präsentation sowie eigenständiges, zielorientiertes Arbeiten (auch im virtuellen Team)
• Fließende Sprachkenntnisse in Englisch und Deutsch
• Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office werden vorausgesetzt

Besuche unsere Karriereseite, um weitere Informationen über das Programm zu erhalten. 

Deine Bewerbungsunterlagen sollten neben einem Anschreiben, tabellarischen Lebenslauf, aktuellem Notenspiegel und gültiger Immatrikulationsbescheinigung auch Kopien von Zwischen-, Schulabschluss- und, soweit vorhanden, Arbeitszeugnissen (Praktika) als Anlagen enthalten. Beschreibe bitte außerdem deine Erfahrungen und Kenntnisse in Fremdsprachen und Computerprogrammen / Programmiersprachen. 

Hinweis für Deutschland: Derzeit steht das SAP Internship Experience Program nur Praktikanten offen. Die Einstellung in andere Vertragsarten, wie z. B. Werkstudent, schließt die Teilnahme an dem Programm aus.   

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Vielfalt 

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen. 

SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn du an einer Bewerbung bei SAP interessiert bist und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigst, sende bitte eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: 

• Nordamerika: Careers.NorthAmerica@sap.com  
• Lateinamerika: Careers.LatinAmerica@sap.com 
• APJ: Careers.APJ@sap.com 
• EMEA: Careers@sap.com 

Gib dein Bestes

SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse, intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein Bestes geben. 

Inklusion führt uns zum Erfolg

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder – unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine bessere und gerechtere Welt zu schaffen. 
SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn du an einer Bewerbung bei SAP interessiert bist und beim Navigieren auf unserer Website oder beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigst, schicke eine E-Mail mit deiner Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region: Careers@sap.com.
SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.

Chancengleichheit im Beruf: Minderheit/Geschlecht/Veteranenstatus/Behinderung

Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, ethnischer Zugehörigkeit, Religion, nationaler Herkunft, Geschlecht (einschließlich Schwangerschaft, Entbindung usw.), sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, geschütztem Veteranenstatus oder Behinderung für eine Beschäftigung berücksichtigt. 
Erfolgreiche Bewerber müssen unter Umständen eine Überprüfung ihres Hintergrunds durchlaufen. 

Requisition ID:421926  | Funktionsbereich:Consulting and Professional Services  |  Reisetätigkeit:0 - 10%    |  Karrierestatus:Studenten  | Anstellungsverhältnis:Vollzeit, befristet  | Weitere Standorte: #LI-Hybrid