Unser Bewerbungsprozess

Wichtiger Hinweis:

Du kannst dich innerhalb weniger Minuten direkt online bewerben – so sparst du nicht nur Zeit sondern auch Papier und Portogebühren :-). Solltest du dich dennoch für eine Papierbewerbung entscheiden, bedenke bitte, dass wir dir deine Bewerbungsmappe nach Abschluss des Bewerbungsprozesses nicht mehr zurückschicken und zum Schutz deiner persönlichen Daten vernichten.

Du hast noch viele offene Fragen und bist dir noch unsicher, ob Deichmann der richtige Arbeitgeber für dich wäre? Schau dich am besten auf unserer Karriereseite um. Hier findest du alle Infos zu uns als Unternehmen. Alternativ kannst du dich bei uns auch per Mail melden: karriere@deichmann.com

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Dich online zu bewerben, geht ganz einfach: Klicke auf „Jetzt bewerben“ in der Stellenanzeige. Danach gelangst du in unser Bewerberformular, in dem du Dokumente (Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse als PDF; die Dateigröße darf 5 MB nicht überschreiten) hochladen und ein paar Angaben zu dir eintragen musst. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, bis zu 3 weitere Wunschfilialen anzugeben und dich so mit einer Bewerbung auf mehrere Standorte geleichzeitig zu bewerben. Sobald du den Prozess abgeschlossen hast, bekommst du von uns eine Eingangsbestätigung per Mail. Und das war es auch schon! Eine Online-Bewerbung ist nicht nur einfach und schnell, sondern auch kostenlos: Es wird keine Bewerbungsmappe benötigt und das Porto kannst du auch sparen.

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Wenn uns deine Bewerbung gefällt, melden wir uns schnellstmöglich bei dir und laden dich zu einem Vorstellungsgespräch ein. Das Gespräch findet persönlich oder digital statt und ist dafür da, um uns gegenseitig kennenzulernen.

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Hat das Vorstellunggespräch beide Seiten überzeugt, laden wir dich danach zu einem Probearbeiten in einer unserer Filialen ein. So erhältst du einen direkten Einblick in deinen zukünftigen Arbeitsalltag, lernst deine Kollegen und uns als Arbeitgeber kennen.

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Im letzten Schritt informieren wir dich zeitnah über eine Zu- oder Absage über deine Bewerbung.

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Herzlichen Glückwunsch! Sobald du eine Zusage von uns erhalten hast, kannst du dich schon auf unser Onboarding-Programm freuen.

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Deine Fragen – unsere Antworten

Wir empfehlen dir, dich zeitnah auf unsere Stellenangebote zu bewerben. Allgemein veröffentlichen wir immer wieder Stellenanzeigen, sodass du unsere Seite regelmäßig besuchen solltest, wenn aktuell nichts für dich dabei ist. Sollte es konkrete Bewerbungsfristen geben, findest du diese im jeweiligen Stellenangebot.

Wir bevorzugen eine Online-Bewerbung. Diese bietet nicht nur Vorteile für uns, sondern auch für dich: Deine Bewerbung kannst du schnell und einfach über unser Online-Bewerbungsformular hochladen. So können wir sie zeitnah sichten und uns bei dir melden. Darüber hinaus entfallen für dich die Kosten für die Bewerbungsmappe und den Versand. Gleichzeitig schonen wir gemeinsam die Umwelt, da nicht nur der Transportweg, sondern auch das Papier eingespart werden.

Hier haben wir den ein oder anderen Tipp für dich:

• Bereite deine Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) als PDF-Datei und das optionale Bewerbungsfoto als JPEG vor, um sie direkt hochladen zu können.
• Achte darauf, dass alle relevanten Zeugnisse leserlich eingescannt sind.
• Die jeweilige Dateigröße darf 5 MB nicht übersteigen.

Neben der Beratung unserer Kunden bist du unter anderem auch für Kassentätigkeiten und das Verräumen der Ware zuständig. Darüber hinaus unterstützt du das Filialteam bei der Umsetzung von Verkaufsaktionen. Als Filialverantwortlicher (m/w/d) lernst du zudem verschiedene Filialen kennen und übernimmst frühzeitig Verantwortung.

Wenn du dich online bewirbst, hast du die Möglichkeit dich für mehrere Standorte gleichzeitig zu bewerben. In einem der letzten Schritte im Bewerberformular kannst du deine Wunschstandorte angeben.

Damit dein Probearbeitstag ein voller Erfolg wird, empfehlen wir dir, pünktlich in der Filiale zu sein. Am besten informierst du dich vorher, wie du zu der Filiale kommst. Trage angemessene Kleidung, die ordentlich aber bequem ist. Falls du dir unsicher bist, kannst du vorher in einer unserer Filialen vorbeikommen und dir ein Bild davon machen, wie unsere Mitarbeiter gekleidet sind.

Hier kannst du was bewegen.
So wird unser Arbeitgeberclaim gelebt.

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