Werkstudent*in | Compliance (Outsourcing/Auslagerungsmanagement) | Payments (m/w/d)

Wir als OTTO Payments GmbH entwickeln eines der wichtigsten Felder im E-Commerce - die Zukunft des Payment Managements!

Als eigenständige Gesellschaft innerhalb der Otto Group bündeln und steuern wir alle Payment-Aktivitäten für den OTTO Marktplatz. So bieten wir zukunftsgerichtet und flexibel einen kund*innenorientierten Zahlungsprozess an. Die Kombination aus E-Commerce und Payment Management bringt Herausforderungen mit sich, die geprägt sind durch das interessante Zusammenspiel aus Kund*innen, Händler*innen sowie der Regulatorik.

Der Bereich Compliance verantwortet die Einhaltung gesetzlicher und aufsichtsrechtlicher Regelungen sowie weiterer Compliance-Themenfelder. Bei uns kannst Du Deine fundierten Kenntnisse und Erfahrungen einbringen und ausbauen. Gelebt werden flache Hierarchien, eine „Can-Do“-Mentalität und ein offenes Miteinander. Auf Dich warten interessante Herausforderungen und viel Spaß bei der Arbeit.  

• In dieser Rolle unterstützt du die Auslagerungsbeauftragte bei der Implementierung eines neuen (Outsourcing)-Tools, der Erfassung aller nötigen Daten und der Plausibilisierung von End-to-End Prozessen.
• Aufbau eines Reportingsystems in dem neuen Tool
• Abgleich der bestehenden Vertragsinhalte mit unseren Dienstleistern bezogen auf neue regulatorische Anforderungen im Rahmen der Einführung von DORA.

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Suzanna Falkenbergaus dem Fachbereich her. Du möchtest dein künftiges Team und deinen Arbeitsplatz live erleben? – Im Rahmen deines Bewerbungsprozesses hast du zu einem späteren Zeitpunkt die Möglichkeit dazu.  

Must-have:

• Du befindest Dich in einem wirtschaftswissenschaftlichen Studium und verfügst ggfs. über erste Kenntnisse in kaufmännischen Prozessen durch eine entsprechende Berufsausbildung.
• Du verfügst über eine hohe IT-Affinität und hast Interesse daran, dich mit neuen IT-Tools zu beschäftigen.
• Du freust Dich auf die Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und zeichnest dich besonders durch Deine ruhige und genaue Arbeitsweise aus.

Nice-to-have:

• Du hast ggfs. erste Erfahrungen gesammelt, bei der Einführung eines neuen Tools in einer bestehenden Toollandschaft.

Fachliche & persönliche Entwicklung
Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich

Kultur & Zusammenarbeit
Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
Vergütung & Zusatzleistungen
Attraktive Vergütung (ab 15,12 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p.a., technische Grundausstattung

Students@OTTO Onboarding
2-wöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk

Work-Life-Balance
Hybrides Arbeitsmodell, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18h/ Woche)

Gesundheit & Wohlbefinden
Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung

Mobilität
Deutschlandticket für 30 €, kostenfreie Parkplätze, StadtRAD-Stationen
& viele Benefits mehr!