Werkstudent - HR / Personal (m/w/d)

Über uns

IONOS ist der führende europäische Digitalisierungs-Partner für kleine und mittlere Unternehmen (KMU). IONOS hat mehr als sechs Millionen Kundinnen und Kunden und ist mit einer weltweit verfügbaren Plattform in 18 Märkten in Europa und Nordamerika aktiv. Mit seinen Web Presence & Productivity-Angeboten agiert das Unternehmen als “One-Stop-Shop" für alle Digitalisierungs-Bedürfnisse - von Domains und Webhosting über klassische Website-Builder und Do-It-Yourself-Lösungen, von E-Commerce bis zu Online-Marketing-Tools. Darüber hinaus bietet IONOS Cloud-Lösungen für Firmen, die im Zuge der Weiterentwicklung ihres Geschäfts in die Cloud wechseln möchten.  

Ihre Aufgaben

Unser HR-Team kümmert sich mit jeder Menge Power und Leidenschaft um die Grundlage unseres Unternehmenserfolgs: unsere Mitarbeitenden. Als Werkstudent begleitest Du mit uns den kompletten Lebenszyklus der Mitarbeitenden und übernimmst folgende Aufgaben

Aufgabenbereich

• Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft.
• Erstellung und Aufbereitung von Reports.
• Mitwirkung bei aktuellen HR-Projekten und HR-Themen.
• Eigenständige Kommunikation mit weiteren HR-Teams sowie den Fachbereichen.

Qualifikationen

Du befindest dich in einem Studium mit wirtschafts- oder sozialwissenschaftlicher Ausrichtung und hast Lust, gemeinsam im Team eine moderne und serviceorientierte Personalarbeit mitzugestalten. Weiterhin zeichnen Dich folgende Fähigkeiten aus:

• Du bist eine sorgfältige Person und besitzt ein hohes Maß an Flexibilität.
• Du arbeitest eigenständig und strukturiert.
• Du bist engagiert, offen und stark in Deiner Kommunikation.
• Du hast sehr gute Kenntnisse in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch. 
• Du stehst als Werkstudent ca. 15 - 20 Std./Woche zur Verfügung.

Benefits

• Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Möglichkeit.
• Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit.
• An einigen Standorten eine bezuschusste Kantine und verschiedene kostenfreie Getränke.
• Moderne Büroflächen mit sehr guter Verkehrsanbindung.
• Diverse Mitarbeiterrabatte für Aktivitäten und Produkte.
• Mitarbeiterevents wie Sommer- und Winterfeiern, sowie Workshops.
• Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
• Verschiedene Gesundheitsangebote, wie Sport- und Gesundheitskurse.

Das wünschen wir uns