Praktikant / Werkstudent - Executive Assistance to Chief Operations (m/w)

Werde Teil des Third Party Risk Management (TPRM)/Outsourcing-Teams bei Allianz Technology bei und unterstütze den globalen Rollout von TPRM-Initiativen, während du die Einhaltung des Digital Operational Resilience Act (DORA) sicherstellst. Zu deinen Aufgaben gehören die Unterstützung bei der Projektkoordination, die Erstellung von Berichten sowie die Mitwirkung im Tagesgeschäft des Teams, um das Risikomanagement-Framework von Allianz zu stärken. Diese Position bietet dir wertvolle Einblicke in regulatorische Compliance, operationelle Risiken und globales Projektmanagement in einem dynamischen Umfeld.

Was du tust

• Unterstütze das Team bei Projektaktivitäten im Zusammenhang mit der Umsetzung des Digital Operational Resilience Act (DORA).
• Unterstütze organisatorische Aufgaben und strategische Themen durch qualitative und quantitative Analysen zentraler Ergebnisse.
• Wirke am globalen Rollout des Third Party Risk Management mit und verfolge dessen Fortschritt.
• Erstelle Schulungen und Dokumentationen, um das interne Bewusstsein und Wissen über TPRM zu stärken.
• Entwickle Präsentationen zu strategischen Themen für Führungsgremien (z. B. Berichterstattung an den Aufsichtsrat, Risikokomitees, Berichterstattung zu Top-Risiken) sowie für Schulungen.

Was du mitbringst

• Studium in der Endphase eines Bachelor- oder Masterstudiums in den Bereichen Wirtschaftswissenschaften, Naturwissenschaften oder Kommunikationswissenschaften.
• Proaktive, gut organisierte, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise sowie ein Blick für das große Ganze.
• Hervorragende zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten in Englisch, Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
• Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel, PowerPoint, Word und MS Teams.
• Schnelle Auffassungsgabe, detailorientierte Arbeitsweise sowie die Bereitschaft, zu lernen und Eigeninitiative zu zeigen.
• Du bist ab sofort verfügbar und bist an einem Vollzeit-Praktikum (38h/Woche) oder an einer Werkstudententätigkeit (16-20h/Woche) für 4 bis 6 Monate interessiert.

Was wir bieten

• Moderner Arbeitsplatz mit Open Office System in München
• Flexible Arbeitszeiten
• Studentenrabatt in einer der besten Kantinen Münchens
• Kostenloser Zugang zum LinkedIn Learning Account
• Große Studenten Community mit zahlreichen Networking-Möglichkeiten
• Ein dynamisches und internationales Team
• Jobmöglichkeiten zum Einstieg in einem globalen Unternehmen

60905 | Risiko Management | Student/in | n.a. | Allianz Technology | Vollzeit oder Teilzeit | Temporär

Das solltest du wissen

• Um ein Praktikum zu absolvieren oder als Werkstudent arbeiten zu können, ist eine Immatrikulation an einer Universität Voraussetzung (bei einem Praktikum ist auch ein Gap Year möglich).
• Wir können deine Bewerbung nur berücksichtigen, wenn folgende Dokumente bei Bewerbungseingang vorliegen:
  • Immatrikulationsbescheinigung (Ausnahme Gap Year)
  • Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis (bei Nicht-EU Bürgern)

Über Allianz Technology:

Allianz Technology ist der globale IT-Dienstleister für die Allianz und stellt IT-Lösungen bereit, welche die Digitalisierung der Gruppe voranbringen. Mit über 13.000 Mitarbeitenden in über 20 Ländern weltweit arbeitet Allianz Technology zusammen mit anderen Allianz Entities daran, die Digitalisierung der Finanzdienstleistungsbranche wegweisend voranzutreiben. Wir betreuen das gesamte Digitalisierungs-Spektrum - von einem der größten IT-Infrastrukturprojekte der Branche, das Rechenzentren, Netzwerke und Sicherheit umfasst, bis hin zu Anwendungsplattformen wie Workplace Services oder digitaler Interaktion. Kurz gesagt stellen wir umfassende IT-Lösungen für die Allianz im digitalen Zeitalter bereit.

D&I-Statement:

Allianz Technology ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit fördert und Vielfalt am Arbeitsplatz unterstützt. Wir sind interessiert an deinen Stärken und deinen Erfahrungen! Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig ihrer Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, ethnischen Zugehörigkeit, Alter, Nationalität, Religion, Behinderung oder Lebenseinstellung.

Join us. Let’s care for tomorrow.

You. IT

An Personalvermittlungsagenturen:

Allianz Technology verfügt über ein internes Recruiting-Team, welches nach geeigneten Kandidat*innen sucht. Aus diesem Grund ist die Allianz Technology nicht an unaufgeforderten Lebensläufen von Agenturen oder Personalvermittlern interessiert. Falls wir mit Personalvermittlungsagenturen zusammenarbeiten, wird dieses Geschäftsverhältnis vertraglich festgelegt. Gebühren werden daher auch nur gezahlt, wenn ein Vertrag besteht. Ohne bestehenden Vertrag akzeptieren wir keine Rechnungen für unaufgeforderte Lebensläufe, auch wenn der Kandidat/die Kandidatin letztendlich von Allianz eingestellt wird.