Unternehmensbeschreibung

Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch GmbHfreut sich auf Ihre Bewerbung!

Stellenbeschreibung

• Die Zukunft mitgestalten: Sie organisieren den Auswahlprozess der 20 internen Umschüler:innen für den Einstellungsjahrgang 2025 am Standort Bamberg. Sie tragen dazu bei, dass unser Unternehmen die Mitarbeiter:innen herausfiltert, die am besten geeigneten und motiviert sind, sich intern weiterzubilden.

• Verantwortung übernehmen: Sie organisieren Eignungstests, bereiten Vorstellungsgespräche vor und nehmen daran teil.

• Zuverlässig umsetzen: Sie erstellen die IHK-Umschulungsverträge für die von der Ausbildungsabteilung ausgewählten Bewerber:innen und verwalten alle damit verbundenen Unterlagen.

• Ganzheitlich denken: Um einen umgfangreichen Einblick in das Aufgabengebiete der Ausbildungsabteilung zu erhalten, unterstützen Sie zudem bei der Seminarplanung für unsere technischen und kaufmännischen Auszubildenden und bei den Vorbereitungen für unsere Marketingveranstaltungen. Außerdem sind Sie Ansprechpartner:in für die Auslandsentsendungen unserer Azubis und Dualen Studenten und begleiten den Prozess.

Beginn: ab Februar 2025
Dauer:   6 Monate

Qualifikationen

• Ausbildung: Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Pädagogik oder vergleichbar (idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal)
• Persönlichkeitund Arbeitsweise: Teamfähig, stets freundlich, kontaktfreudig und flexibel, gute Kommunikationsfähigkeit
• Erfahrungen und Know-how: MS-Office-Kenntnisse ausdrücklich gewünscht (Outlook)
• Begeisterung: Interesse an personellen Tätigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen
• Sprache: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Diese Stelle bieten wir ausschließlich als Pflichtpraktikum gemäß Studienordnung an. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Praktikumsordnung, Lebenslauf, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis (Aufenthaltstitel, Zusatzblatt zum Aufenthaltstitel) bei.

Zusätzliche Informationen

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Bewerbermanagementteam
+49 951 181 3435

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Jürgen Winkler (Fachabteilung)
+49 951 181 2402

Summary

• Type: Intern
• Function: Human Resources