Unternehmensbeschreibung

Die 1994 gegründete ETAS GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Robert Bosch GmbH mit internationalen Vertriebsgesellschaften in Europa, Nord- und Südamerika sowie Asien. Zum Portfolio von ETAS gehören Fahrzeug-Basissoftware, Middleware sowie Entwicklungswerkzeuge zur Realisierung von softwaredefinierten Fahrzeugen. „Empowering Tomorrow’s Automotive Software“ - daran orientieren sich all unsere Produktlösungen und Dienstleistungen, um Fahrzeughersteller und Zulieferer in die Lage zu versetzen, softwaredefinierte Fahrzeuge mit erhöhter Effizienz zu entwickeln und zu betreiben. Ganzheitliche Cybersecurity-Lösungen im Automotive-Bereich bieten wir über die Marke ESCRYPT an.

Die ETAS GmbH freut sich auf deine Bewerbung!

Stellenbeschreibung

• Werde Teil des globalen HR Teams für ETAS und unterstütze bei der Identifikation, Konzeption und Implementierung von strategischen Personalinitiativen- und maßnahmen.
• Du begleitest das Team im Tagesgeschäft bei Recherchen, Aufbereitung von Präsentationen und Auswertungen (z.B. bei strategischen Themen wie Diversity, Headcount Controlling, Kompetenzmanagement, Workforce Management/Strukturplanung).
• Zudem unterstützt du unsere internationalen HR Business Partner:innen in Asien, Europa und Amerika bei Personalprozessen, wie z.B. individuelle Karriereplanung, Gehaltsfindung oder Potenzialidentifikation.
• Ganz klar, dass du dabei wertvolle Erfahrungen sammelst und nicht nur über HR, sondern auch über Change, interkulturelle Zusammenarbeit, agile Organisation und Software lernst.
• Nicht zuletzt wirkst du aktiv bei der Vorbereitung, Durchführung und dem Follow-Up von regelmäßigen internationalen Meetings und Veranstaltungen mit.

Qualifikationen

• Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder vergleichbar
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, PowerPoint, Word und Outlook
• du arbeitest gut im Team, indem du aktiv zu Diskussionen beiträgst und andere unterstützt,du bringst kreative Ideen ein und behältst den Überblick über laufende Projekte und strukturierst deine Arbeit gut, arbeitest selbstständig und denkst analytisch, um unternehmerische Entscheidungen zu treffen
• Freude an interkultureller Zusammenarbeit
• Sehr gut in Deutsch und Englisch

Zusätzliche Informationen

Beginn: ab Juli 2025
Dauer: 5 - 6 Monate

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung Ihren Lebenslauf, Ihren aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, Ihre Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job?
Fabian Dirks (Fachabteilung)
+49 172 4053842

In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon und erlebe mit uns einzigartige Bosch-Momente.

Summary

• Type: Full-time
• Function: Human Resources