Wir überzeugen unsere Kunden mit hochpräzisen Messgeräten und innovativen Lösungen für das Messdatenmanagement von morgen. Seit 1957 entwickeln, produzieren und vermarkten aktuell 3.700 Mitarbeiter in weltweit 37 Tochtergesellschaften unsere Produkte. Gestalten Sie die Dinge mit und entwickeln Sie sich weiter. Wir sehen in Ihnen nicht nur den Mitarbeiter, sondern auch den Menschen! Initiativbewerbung Trainee (m/w/d) – Karriereeinstieg für Young Professionals (Stellen-ID:1960) Was erwartet Sie?

Vom Studenten zum Profi - aber wohin soll die Reise gehen? - Kein Problem, wir finden es gemeinsam heraus!

Lernen Sie Testo in einem unserer 18-monatigen Traineeprogramme kennen und gewinnen Sie spannende Einblicke in verschiedene Unternehmensbereiche. 
In mindestens drei längeren Projekteinsätzen lernen Sie die Herausforderungen der verschiedenen Bereiche kennen und bauen sich ein eigenes Netzwerk bei Testo auf. Ergänzt wird dies um ein individuell auf Sie zugeschnittenes Schulungsprogramm, das Ihnen umfangreiches Wissen an die Hand gibt, um den Grundstein für Ihre Karriere zu legen. 

Wir gestalten Ihr Traineeprogramm individuell nach Ihren Fähigkeiten, Interessen und Karrierezielen. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Stärken zu entfalten und Akzente zu setzen.

Sie profitieren von:

• Spannenden Einsätzen, ersten eigenen Projekten, Mentoring und Coaching durch unsere erfahrenen Testo-Kollegen
• Beruflicher Orientierung und Klarheit, welche Schwerpunkte Sie in Ihrer Karriere setzen möchten
• Einem persönlichen Ansprechpartner und Karrierebegleiter aus dem HR-Team, welcher Ihnen während des gesamten Programms zur Seite steht
• Dem tollsten Trainee-Team, welches sich gegenseitig bei Herausforderungen unterstützt und Erfolge zusammen feiert. Erarbeiten Sie im Team inhaltliche Themen auf Augenhöhe und bringen Sie sich gemeinsam auf das nächste Level. 

Setzen Sie sich mit uns in Verbindung, wir beraten Sie gerne zu Ihren individuellen Einstiegsmöglichkeiten bei Testo. Alternativ bieten wir auch die Möglichkeit eines zweimonatigen VIA-Praktikums als Vorstufe zum Traineeprogramm an.

Was können wir Ihnen bieten?

• Persönlicher Ansprechpartner und Karrierebegleiter aus dem HR-Team während des gesamten Traineeprogramms 
• Unbefristeter Vertrag und individuelles Startdatum 
• Flexible Arbeitszeiten / Hybrides Arbeiten
• Kostenlose Getränke (Kaffee, Tee)
• Sport- und Gesundheitsangebote (z. B. Hansefit)
• Betriebsrestaurant mit einem vielfältigen und gesunden Angebot
• Moderne ergonomische Arbeitsplätze in einem offenen, lichtdurchfluteten Gebäude
• Standort mit hoher Lebensqualität im Dreiländereck (Titisee-Neustadt bei Freiburg)
• Sehr gute Anbindung an die Breisgau-S-Bahn (Großraum Freiburg)

Was sollten Sie mitbringen?

• Erfolgreicher Abschluss eines Bachelor- oder Masterstudiums  
• Freude an selbstständiger, strukturierter Arbeit mit vielen Schnittstellen zu anderen Teams
• Die Bereitschaft, Verantwortung für eigene Lernprozesse und die berufliche Entwicklung zu übernehmen. Ergreifen Sie die Initiative, um Ihre Ziele zu erreichen und das Beste aus der intensiven Traineezeit mitzunehmen
• Spaß daran, sich tatkräftig und proaktiv in neue Themen einzuarbeiten, eine schnelle Auffassungsgabe und den Willen, etwas zu lernen
• Sie gehen versiert mit den aktuellen Office-Tools um

Für Fragen steht Ihnen Frau Milena Wehrle unter der Telefonnummer + 49 7653 681 7711 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Testo SE & Co. KGaA · Celsiusstraße 2 · 79822 Titisee-Neustadt