Übersicht

Der Masterstudiengang „Management Sozialen Wandels“ an der Hochschule Zittau/Görlitz vermittelt Kenntnisse zur Analyse und Gestaltung gesellschaftlicher Veränderungen. Das Programm ist auf aktuelle gesellschaftliche Herausforderungen wie demografischen Wandel, Digitalisierung und Globalisierung ausgerichtet und verbindet Theorie mit Praxis. Es bereitet die Studierenden darauf vor, in Bereichen wie Beratung, Organisationsentwicklung oder Politikgestaltung führend mitzuwirken.

Studieninhalte und Studienorganisation

Der Studiengang ist in unterschiedliche Semesterstrukturen gegliedert, mit einer Regelstudienzeit von 3 oder 4 Semestern, beginnend im Sommer- oder Wintersemester. Die Unterrichtssprache ist Deutsch. Die Inhalte umfassen sozialwissenschaftliche Forschung, Theorien des sozialen Wandels, Methoden zur Erkennung, Erforschung und Bewertung gesellschaftlicher Veränderungen sowie Managementansätze im Wandel. Das Studium schließt mit einer Master-Arbeit und Verteidigung ab.

Wichtige Inhalte:

• Sozialwissenschaftliche Forschung: Theorie, Methodologie, Reflexion
• Sozialen Wandel Erkennen: Perspektiven, Themen, Theorien, Felder, Ebenen und Dimensionen
• Sozialen Wandel Erforschen und Evaluieren: Methoden
• Sozialen Wandel Managen: Anwendungsfelder, Forschungspraxis, Wissen, Qualität, Ethik

Mehr Infos zum Studiengang findest du unter "Infos und Bewerbung".

Berufliche Perspektiven

Absolventinnen und Absolventen sind in der Lage, in verschiedenen gesellschaftlichen und sozialen Bereichen aktiv mitzuwirken und Veränderungsprozesse zu steuern. Sie können in Beratung, Organisationsentwicklung, Politikgestaltung oder anderen Feldern tätig werden.

Typische Einsatzbereiche:

• Beratung im sozialen Wandel
• Organisationsentwicklung
• Politikgestaltung