Werkstudent Digitalisierung HR (m/w/d)

Unternehmen

Unser Geschäftsbereich Automotive Technology hegt eine Leidenschaft für die Automobilindustrie und produziert sowie vermarktet weltweit automobile Hightech-Komponenten. Mit über 20.000 Mitarbeitenden machen wir diesen Geschäftsbereich von thyssenkrupp dabei so erfolgreich. Unserer Produkt- und Serviceangebot reicht dabei von Fahrwerkstechnologien wie Lenkungs- und Dämpfersysteme und die Montage von Achssystemen sowie Motorenkomponenten für konventionelle und alternative Antriebe. thyssenkrupp Automotive Systems ist als erfolgreicher Systemlieferant in der Automobilindustrie weltweit tätig. Unsere Kernaktivitäten richten sich auf die Produktion und Montage von Modulen bzw. Systemen für den Fahrwerksbereich.

Aufgaben

• Gemeinsame Potentialanalyse für Digitalisierungsmöglichkeiten im HR-Bereich und Ableitung von Projekten
• Intensive Mitwirkung bei Digitalisierungs-/Automatisierungsprojekten im HR-Bereich inkl. eigenverantwortlichem Projektcontrolling und Vorantreiben der Projekte
• Unterstützung bei der automatisierten Auswertung und Visualisierung von HR-Kennzahlen/-Daten
• Aktive Mitgestaltung beim Aufbau des HR Intranet Auftritts
• Zusammenarbeit mit den HR-Bereichen der Werke sowie der Zentralabteilung für Digitalisierung und Prozessmanagement

Profil

• Student (m/w/d) eines kaufmännisch-/technischen Studienganges mit Parallelen zum Aufgabengebiet (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, BWL mit Schwerpunkt Human Resources, Psychologie, u. a.)
• Erfahrung in einem der Bereiche: Projektmanagement, Prozessmanagement, Human Resources oder Digitalisierung/Automatisierung
• Analytische Fähigkeiten, Prozessverständnis sowie IT-Affinität
• Sehr gute MS Office Kenntnisse und idealerweise erste Erfahrung im Umgang mit MS Power Platform und Sharepoint
• Starker eigener innerer Antrieb für Prozessverbesserungen und für das Vorantreiben der Digitalisierung/Automatisierung
• Freude an der Aufbereitung und Gestaltung von HR-Themen
• Gute Kommunikationsfähigkeit sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
• Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Optional kann der Werkstudententätigkeit auch ein Praktikum voraus gehen.

Ihre Vorteile bei uns

Wir bieten Ihnen als verlässlicher Partner ein dynamisches, internationales Arbeitsumfeld mit attraktiven Arbeitsbedingungen. Darüber hinaus bieten wir Ihnen folgende Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten und teilw. Home Office Möglichkeiten (nach Absprache)
• Möglichkeiten zur Mitgestaltung
• Mittelständische Unternehmensgruppe im thyssenkrupp Konzern
• Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen
• Kostenfreie Parkplätze und Getränke (Wasser und Kaffee)
• Exklusive Rabatte über Corporate Benefits

Kontakt