Werkstudent Business Transformation & Kommunikation - Hagen / Remote (m/w/d)

Unternehmen

thyssenkrupp Federn und Stabilisatoren steht weltweit für Innovation und High-Tech in der Fahrwerktechnik. Als weltweit führender Automobilzulieferer für Stabilisatoren und Federn beliefert das Unternehmen Produktionsstätten in Europa, Südamerika, Nordamerika sowie Asien alle großen OEMs.

Aufgaben

• Du arbeitest im Business Transformation Team, um sowohl bei der internen als auch bei der externen Kommunikation zu unterstützen.
• Hier bringst du deine Fähigkeiten zur Entwicklung und Umsetzung neuer Kommunikationsformate ein.
• Du bereitest eigenverantwortlich Inhalte für unseren Newsletter auf und unterstützt bei der Überarbeitung der Unternehmenswebsite.
• Weiterhin verantwortest du die Content-Planung und Pflege des LinkedIn-Profils des Unternehmens.
• Du unterstützt den Bereich bei der Arbeit an Projekten.

Profil

• Du studierst in einem Studiengang mit dem Schwerpunkt Medienmanagement, Marketing, Kommunikation oder Wirtschaftswissenschaften.
• Du verstehst betriebswirtschaftliche Zusammenhänge, interessierst dich für die Automobilbranche und hast einen Faible für Kommunikation.
• Du lebst dich gerne kreativ aus und schreibst gerne an Texten oder beschäftigst dich mit der Gestaltung von Websites oder Social-Media-Kanälen.
• Ein exzellentes Kommunikationsvermögen sowie hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse setzen wir voraus.
• Du überzeugst durch selbstständiges Arbeiten, analytisches Denken, Teamfähigkeit, Engagement und Motivation.
• Eine hohe Belastbarkeit, Einsatzbereitschaft und Bereitschaft zu gelegentlicher Reisetätigkeit runden dein Profil ab.
• Remote-Arbeit (bis zu 80%) ist für dich kein Problem.

Ihre Vorteile bei uns

Ihre Vorteile bei uns

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten.

Dazu gehören unter anderem:

• Ein flexibles Arbeitszeitmodell, Homeoffice und einen Firmenlaptop
• Eine faire Bezahlung sowie 30 Urlaubstage pro Jahr
• Eine feste Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge
• Teilnahme an konzernweiten Gesundheitsaktionen
• Sehr gute berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Kostenloses Wasser im Büro, sowie kostenlose Parkplätze

Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt!

Wir wertschätzen Vielfalt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kontakt

Ansprechpartner
Linda Eder
HR Specialist Training, Learning and Projects
T: +49 2334 5049 5640