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Werkstudent im Produktmanagement/Projektsupport (m/w/d)
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Willkommen bei der Allianz
Learn from the best! Komm zum größten Sachversicherer Deutschlands mit über 130 Jahren Erfahrung, innovativen Produkten und Leidenschaft für Kunden!
Als Marktführer in Deutschland nimmt die Unfallversicherung mit garantierter Beitragsrückzahlung nicht nur innerhalb des Portfolios der Allianz Versicherungs-AG eine besondere und wichtige Stellung ein. Wir helfen Menschen, gelassen zu bleiben – trotz vieler Unsicherheiten. Unsere Motivation und Leidenschaft ist es, für die Menschen da zu sein, wenn was passiert.
Interesse? Dann werde Teil unseres dynamischen Teams. Bewirb Dich jetzt und erfahre mehr!
Das erwartet Dich bei uns als Werkstudent im Produktmanagement/Projektsupport (m/w/d)
- Mitwirkung bei der Produktentwicklung im agilen Projektumfeld
- Konzeption und Durchführung von Analysen (bspw. Wettbewerbsvergleiche)
- Reporting und Controlling z.B. Neugeschäft und Bestandsentwicklung
- Erstellung und Pflege von Kunden- und Vertriebsunterlagen
- Eigenverantwortliche Übernahme von spannenden Aufgaben im Produktmanagement zur Unterstützung des Teams
- Unterstützung bei interner und externer Kommunikation mit Schnittstellen u.a. Marktmanagement
Das bringst Du mit als Werkstudent im Produktmanagement/Projektsupport (m/w/d)
- Immatrikulation in einem Studium der Wirtschafts-/Kommunikationswissenschaften, Geisteswissenschaften oder ähnlichem Studiengang
- freiwilliges Praktikum auch während GAP-Year möglich
- Ausgeprägte Fähigkeit zu strategischem, analytischem und konzeptionellem Denken
- Zielgerichtetes und strukturiertes Arbeiten auch unter Zeitdruck
- Hohe Eigenmotivation und Lernbereitschaft für agile und eigenständige Arbeit
- Sehr gute Kenntnisse der MS Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint)
Unsere Highlights für Dich:
Gesundheit & Wohlbefinden: Zahlreiche Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für deine körperliche und mentale Gesundheit.
Vergütung: Neben einer attraktiven Vergütung erwartet dich ein monatlicher Fahrtkostenzuschuss in Höhe von 25,00 sowie ein täglicher Mittagessenszuschuss in Höhe von 2,45 in unseren hervorragenden Mitarbeitendenrestaurants.
Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell „Neues Arbeiten“ können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort – und verzichten auf die Vorgabe einer festen Anwesenheitsquote.
Karriereentwicklung: Umfassende Bildungsmöglichkeiten in Form von Schulungen sowie Zugang zu LinkedIn Learning oder Degreed ermöglichen eine kontinuierliche Weiterentwicklung.
Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, findest du unter careers.allianz.com/benefits.
Besetzungstermin: schnellstmöglich
Interesse? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung online auf unserer Karriereseite – careers.allianz.com.
Bei technischen und fachlichen Fragen stehen Dir die Kollegen:innen vom apas-studentsupport@allianz.de zur Verfügung.
Hinweis: Die Allianz in Deutschland hat ein internes Rekrutierungsteam, das sich auf die direkte Suche nach hervorragenden Kandidat:innen konzentriert. Es werden keine unaufgeforderten Bewerbungen von Vermittlungsagenturen oder Personalvermittlungsfirmen akzeptiert.
Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2023 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work „Deutschlands Beste Arbeitgeber“. Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen.
Die Allianz Versicherungs-AG setzt als Marktführer in der Sachversicherung neue Maßstäbe und bietet beste Produkte und Services an. Werde Teil eines Teams, das Zukunftsthemen nachhaltig gestaltet und unseren Vorsprung ausbaut. Let’s care for tomorrow.
Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfährst Du unter .
Das zeichnet uns aus:
Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.