Vorstandsassistenz des CEO – Karrierestart für Nachwuchsführungskräfte (m/w/d)

am Standort Hannover
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Referenznummer: 3124
Zum nächstmöglichen ZeitpunktDie VHV Gruppe / ist ein gewachsener Konzern von Spezialisten für Versicherung, Vorsorge und Vermögen. Mit ihren Marken VHV Versicherungen und Hannoversche ist sie ein kompetenter und zukunftsorientierter Partner für Versicherte und Vermittler. Für unseren Erfolg setzen wir auf die Stärken unserer rund 4.000 Beschäftigten, moderne Strukturen, effizientes Kostenmanagement und kundenorientierte Produkte.
Das erwartet Sie / Ziel unseres Future Leaders Programs ist es, unsere Führungskräfte von morgen auszubilden, die die VHV Gruppe in eine erfolgreiche Zukunft führen. Für mindestens 24 Monate arbeiten Sie als Vorstandsassistent (w/m/d) des CEO zusammen und gewinnen so wertvolle Einblicke in die strategische Ausrichtung und Entscheidungsprozesse des Unternehmens. Im Anschluss haben Sie die Chance, in Ihre eigene Führungsposition zu wechseln.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

• Zusammenarbeit mit dem CEO: Als Vorstandsassistenz arbeiten Sie eng mit unserem Vorstandsvorsitzenden zusammen und unterstützen ihn strategisch und operativ.
• Projektarbeit: Während des Programms wirken Sie aktiv an der Entwicklung und Umsetzung von Strategieentwicklungsprozessen und Maßnahmen mit, die maßgeblich zur Ausrichtung und zum Erfolg der VHV Gruppe beitragen.
• Stakeholdermanagement: Sie fungieren als Ansprechpartner für Vorstände, Vorstandsassistenten und Führungskräfte. Sie sind hierbei verantwortlich für die Bereitstellung von Informationen, die Koordination und Abwicklung von Anfragen, die Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses sowie die Pflege einer vertrauensvollen Beziehung zu den genannten Ansprechpartnern.
• Operations: Sie erstellen Entscheidungsvorlagen, Berichte, betriebswirtschaftliche Analysen und Vorträge. Sie übernehmen zudem die Vor- und Nachbereitung von. In diesem Zusammenhang arbeiten Sie eng mit unterschiedlichen Ansprechpartnern zusammen, um relevante Informationen einzuholen, zu analysieren und fundierte Entscheidungsfindungen zu unterstützen.

Das bringen Sie mit /

• Studium: Sie bringen einen überdurchschnittlichen Master- oder Diplomabschluss, gern mit wirtschaftswissenschaftlichem, juristischem oder MINT-Schwerpunkt mit. Promotion oder MBA sind ein Plus. Sie sind zudem auch außerhalb des Hörsaals aktiv – ehrenamtliches Engagement rechnen wir hoch an.
• Berufserfahrung: Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung, gerne in Verbindung mit der Begleitung oder Leitung von Projekten.
• Internationale Erfahrung: Sie verfügen über mindestens 6 Monate internationale Erfahrung im Form eines Studiums, Auslandssemesters oder einer beruflichen Tätigkeit
• Berufserfahrung: Idealerweise verfügen Sie über erste Berufserfahrung, gerne in Verbindung mit der Begleitung oder Leitung von Projekten.
• Skills: Sie denken unternehmerisch, sind leistungsorientiert und bringen Ihre Meinung aktiv und konstruktiv in Entscheidungsfindungen ein.
• Kommunikation: Sie zeichnen sich durch adressatengerechte Kommunikations- und Umgangsformen aus und überzeugen andere von Ihren Themen.
• Sprachkenntnisse: Sie verfügen über ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Darauf können Sie sich freuen /

• Leadership Training: Durch die Teilnahme an unserem Führungskräftenachwuchsprogramm erhalten Sie umfassende Schulungen in den Bereichen Führung, Teammanagement, Konfliktlösung, Kommunikation und anderen relevanten Fähigkeiten, die Sie optimal auf zukünftige Führungsaufgaben vorbereiten.
• Netzwerkaufbau: Im Rahmen regelmäßiger Netzwerk-Veranstaltungen des Programms haben Sie die Gelegenheit, wertvolle Kontakte innerhalb des Unternehmens und der Branche zu knüpfen.
• Vergütung: Unser attraktives Vergütungsmodell umfasst 13,3 Monatsgehälter plus eine direkte Beteiligung am Unternehmenserfolg in Höhe von bis zu 2,5 Monatsgehältern.
• Arbeitswelt: Moderne Workspaces, unsere allseits beliebte Segafredo-Kaffeebar und Kantine mit abwechslungsreichen Angeboten bieten Ihnen das bestmögliche Arbeitsumfeld an unserem Hauptsitz in Hannover.
• Well Being: Von Betriebsarzt über Sportgruppen bis zu ergonomischem Arbeiten - Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen.

Erfahren Sie mehr über unser Future Leaders Program.
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