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Praktikant Employer Branding & Young Talents (m/w/d)
Jetzt bewerbenStellenbeschreibung
Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.
Du bist kreativ, kommunikativ und möchtest die Zukunft des Employer Brandings sowie die Nachwuchsgewinnung und -förderung mitgestalten? Dann bist du bei uns genau richtig! Bewirb dich jetzt als Praktikant (w/m/d) im Bereich Employer Branding & Young Talents und setze deine Ideen in die Tat um.
Dich erwartet:
- Als Praktikant (w/m/d) lernst du das Employer Branding sowie die Nachwuchsgewinnung und -förderung bei einem der größten Asset Manager Deutschlands kennen.
- Du begleitest uns auf Hochschulmessen und repräsentierst die Deka Gruppe als attraktive Arbeitgeberin.Zudem bereitest du Social Media Posts vor und kommentierst Bewertungen auf Kununu.
- Du erhältst umfassende Einblicke in die Programme unserer Nachwuchskräfte und bist in den gesamten Einstellungsprozess (von der Ausschreibung bis zum Vertragsversand) neuer Nachwuchskräfte involviert – dazu zählen Praktikanten, Azubis, Dual-Studierende, Werkstudierende und Trainees.
- Du unterstützt bei Onboarding-Maßnahmen und bringst dich aktiv bei der Organisation und Durchführung von Networking-Veranstaltungen ein.
- Du begleitest die schriftliche und telefonische Korrespondenz mit unseren aktiven Nachwuchskräften sowie deren Führungskräften.
- Last but not least arbeitest du in spannenden HR-Projekten mit.
Du bringst mit:
- Du hast die ersten Semester deines wirtschaftswissenschaftlichen oder eines vergleichbaren Studiums erfolgreich abgeschlossen.
- Idealerweise bringst du bereits erste praktische Erfahrungen im Rahmen von Praktika und/oder vorhergehenden Werkstudententätigkeiten mit.
- Du verfügst über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift und bringst zudem bestenfalls Erfahrungen mit gängigen IT-Systemen (MS-Office) mit.
Bei uns zählen die Menschen – wir gewinnen im Team und fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklung. Die Teamarbeit liegt dir sehr und dein zielorientierter, selbständiger Arbeitsstil wird geschätzt. Aufgrund deiner hohen kommunikativen Kompetenz erfasst du komplexe Zusammenhänge leicht und nutzt sie konzeptionell. Zu deinem Mindset gehören ein hohes Maß an Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein sowie die Fähigkeit, Aufgaben auch in bewegten Projektphasen konzentriert zu verfolgen.
Uns ist wichtig, dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung! Bei Rückfragen steht dir unser Recruiting-Team unter recruiting@deka.de gerne zur Verfügung. Bitte beachten, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen oder zusätzlichen Unterlagen per Mail annehmen dürfen.
Vielen Dank für dein Verständnis.
Job SummaryJob number: 1037
Date posted : 2024-09-17 14:09:01.000Z
Profession: Absolventen, Studenten & Auszubildende
Employment type: Voll- oder Teilzeit
Type: Voll- oder Teilzeit