Werkstudent Corporate Finance Strategy | Liquidity Controlling (m/w/d)

In unserem Bereich dreht sich alles um das Thema Geld, denn wir sind die zentralen Ansprechpartner*innen für externe und interne Finanzierungsfragen. Eine unserer Kernaufgaben ist das Sicherstellen der Finanzierung der Otto Group über einen diversifizierten Finanzierungsmix, der passend zur Unternehmensstrategie auch nachhaltige Finanzierungen umfasst.

In unserem Team beraten wir unsere Konzerngesellschaften rund um das Thema Finanzierung, schaffen Transparenz über die aktuelle Liquiditätsentwicklung und haben dabei stets die Finanzrisiken im Blick. Standardlösungen gibt es bei uns nicht, dafür Freiraum und Eigenverantwortung.

Unseren Bereich zeichnet aus, dass hier sowohl fachliche Tiefe als auch ein Blick für strategische Zusammenhänge zählen. Nicht zuletzt sind wir ein Team, in dem auch der Spaß nicht zu kurz kommt.

Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.

• Du übernimmst eine zentrale Rolle beim Prozess zur monatlichen Erstellung des Vorstands-Reportings (u. a. Cash-orientierte KPIs, Finanzierungsrahmen) und unterstützt bei dessen kontinuierlicher Optimierung.
• Du unterstützt uns beim zentralen Liquiditätscontrolling der Konzerngesellschaften.
• Du arbeitest an komplexen Fragestellungen zu verschiedenen Finanzthemen, erstellst Analysen und Reports (z. B. mit Hilfe von Excel, PowerPoint, Power BI und des Treasury-Management-Systems) und bereitest diese managementgerecht auf. Dazu gehören auch diverse Sonderaufgaben für den Finanzdirektor und/oder die Finanzvorständin.
• Du bekommst Einblicke in die Finanzierungsstrategie der Otto Group und unterstützt bei der Liquiditätsplanung, die dem Top-Management als Entscheidungsgrundlage dient.
• Du erhältst Einblicke in die Bereiche Risikocontrolling, Creditor Relations, Strukturierte Finanzierung und Kapitalmarktthemen.

Du bist dir nicht sicher, ob die Stelle zu dir passt? – Gerne stellen wir den Kontakt zu Cornelius Jensen aus dem Team her.

Must-have:

• Du bist eingeschriebene*r Student*in der BWL / Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt in den Bereichen Finanzierung und Rechnungswesen und kannst uns ab dem 01.03.2025 mindestens 6 Monate für 18 h die Woche unterstützen.
• Du hast dich im Studium und/oder in ersten beruflichen Stationen bereits mit Finanzthemen auseinandergesetzt, fühlst dich in der Finanzwelt wohl und weißt wie GuV und Bilanz aufgebaut sind und zusammenhängen. Begriffe wie „Nettofinanzverschuldung“ und „Working Capital“ sind dir nicht fremd.
• Analytisches Geschick sowie ein Gespür für Zahlen zeichnen dich aus und du bist in der Lage, komplexe Zusammenhänge klar und einfach aufzubereiten.  
• Du hast sehr gute Kenntnisse in Excel und Powerpoint.
• Du verfügst über eine gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache.
• Dein Sprachniveau: Deutsch C1 (fachkundige Sprachverwendung) und Englisch B2 (selbstständige Sprachverwendung).

Nice-to-have:

• Du hast erste Erfahrungen in der Finanzabteilung oder im Rechnungswesen eines Unternehmens, in der Beratung, einer Bank oder in der Wirtschaftsprüfung gesammelt.
• Wir freuen uns auch immer über eine IT-Affinität, die über die Office-Standardanwendungen hinausgeht, bspw. hinsichtlich Power BI und Power Query.

• Fachliche&persönlicheEntwicklung
  Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich
• Kultur & Zusammenarbeit
  Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
• Vergütung&Zusatzleistungen
  Attraktive Vergütung (ab 16,67 € pro Stunde), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung
• Students@OTTOOnboarding
  Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk
• Work-Life-Balance
  Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) & Stundenaufteilung (bis zu 18 h pro Woche und volle 37,5 h in den Semesterferien möglich)
• Gesundheit &Wohlbefinden
  Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
• Mobilität
  Deutschlandticket für 30 €, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen

& viele Benefits mehr!