Praktikum im Bereich Private Label Management (m/w/d)

Suchst du nach einer spannenden Herausforderung im Bereich Fashion Sports? In unserem Team beschäftigen wir uns mit wichtigen Themen rund um Eigen- und Lizenzmarken. Dazu gehören insbesondere Labelmanagement, Lieferantenmanagement sowie die aktive Mitgestaltung und Implementierung von Nachhaltigkeitsthemen in Zusammenarbeit mit unserem CR-Team. Außerdem arbeiten wir an verschiedenen innovativen Pilotprojekten.Im Rahmen des Praktikums wirst du vor allem den Bereich Labelmanagement unterstützen und an unseren Projekten mitwirken. Dabei erhältst du die Möglichkeit, die Abläufe im Private Label Bereich kennenzulernen und deine organisatorischen Fähigkeiten einzubringen.Die enge Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus unterschiedlichen Unternehmensbereichen ermöglicht dir, wertvolle Erfahrungen in einem dynamischen, crossfunktionalen Team zu sammeln, das eine wichtige Rolle in unserer Einkaufsstrategie spielt.

Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten. 

• Gemeinsam mit unserem Team arbeitest du an der Entwicklung und Beschaffung eines vielfältigen Label-Sortiments.
• Du hast die Möglichkeit, innovative Projekte aktiv zu unterstützen und kreative Ideen einzubringen.
• Bei Terminen, Preisverhandlungen und Gesprächen mit Lieferanten bist du ein wichtiger Teil des Prozesses und sammelst wertvolle Erfahrungen.
• Die tägliche Kommunikation mit unseren internationalen Büros und Lieferanten ermöglicht dir, globale Kontakte zu knüpfen und dein Netzwerk zu erweitern.
• Zudem unterstützt du das Team administrativ bei der Pflege unserer einkaufsspezifischen Programme und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. 

Du bist dir nicht sicher, ob das Praktikum zu dir passt? – Dann wende dich gerne an Adinda Dahl (adinda.dahl@otto.de) aus dem Team.  

Must-have:  

• Du bist eingeschriebene*r Student*in in einem Studium mit Schwerpunkt Textil- oder Betriebswirtschaftslehre oder in einem vergleichbaren Studiengang oder befindest dich in deinem Gap Year zwischen Bachelor und Master.
• Du zeichnest dich durch eine gut strukturierte Arbeitsweise aus.
• Du bringst hohe Motivation, Flexibilität und Liebe zum Detail mit.
• Du bist sicher im Umgang mit MS Office
• Du kannst uns ab sofort idealerweise für 6 Monate unterstützen.
• Dein Sprachniveau: Deutsch B2 und Englisch B2. 

Nice-to-have:  

• Ein starkes Interesse an Nachhaltigkeitsthemen.  

• Fachliche&persönlicheEntwicklung
  Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich 
• Kultur & Zusammenarbeit
  Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
• Vergütung&Zusatzleistungen
  Attraktive Vergütung (1300 € bis 2090 €), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung
• Students@OTTOOnboarding
  Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk
• Work-Life-Balance
  Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche 
• Gesundheit &Wohlbefinden
  Über 30 Betriebssportarten, Meditationsraum, Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
• Mobilität
  Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen 

& viele Benefits mehr!

Du hast noch offene Fragen? Dann wende dich gerne per E-Mail an personalmarketing@otto.de oder schreibe uns direkt über WhatsApp unter der Nummer +49 170 5520595. Wir schreiben dir so schnell wie möglich zurück. Hier findest du weitere Tipps rund um deine Onlinebewerbung.