Werkstudent HR Learning & Development (m/w/d)

Deutsche WertpapierService Bank AG

Wir, die Deutsche WertpapierService Bank AG, sind der führende Dienstleister für Wertpapierservices im deutschen Finanzmarkt. Einfach Transaktionen verarbeiten? Bei uns geht es um mehr: Wir entwickeln neue Ideen, um das Wertpapiergeschäft unserer Kundinnen und Kunden voranzubringen. Unser Ziel ist es, der beste Partner und Spezialist für Wertpapierservices zu sein.

Bist du dabei?

Das erwartet dich:

Werde Teil unseres achtköpfigen Teams, das die Entwicklung unserer Mitarbeitenden mit viel Engagement und Freude begleitet. Von der Steuerung unseres Trainings- und Entwicklungsangebots, über Skill Management und die gezielte Förderung unserer Nachwuchskräfte, Talente sowie Führungskräfte bis hin zum Gesundheitsmanagement gestalten wir alle Bereiche der operativen und strategischen Personalentwicklung.

• Als Werkstudent/in unterstützt du unsere Abteilung HR Learning & Development in allen Bereichen der operativen und strategischen Personalentwicklung.
• Du übernimmst organisatorische Tätigkeiten und bringst dich in unsere vielseitigen Aufgabenbereiche ein.
• Du wirkst beim kompletten Prozess der Trainingsorganisation und -nachbereitung mit.
• Du unterstützt uns bei der Administration und internen Vermarktung unseres LinkedIn Learning-Accounts.
• Du hilfst dem Team bei der Konzeption, Optimierung und Weiterentwicklung von Personalentwicklungsmaßnahmen und -prozessen.
• Du bereitest Präsentationen und Vorlagen auf.
• Das Recherchieren relevanter Trends im Bereich Learning & Development rundet deinen Aufgabenbereich ab.
• Diese Stelle ist auf ein Jahr befristet mit der Option auf Verlängerung.

Das bieten wir dir:

• Du hast die Chance, dich aktiv bei der Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung diverser Themen von Skill Management über Talent Management bis hin zu betrieblichem Gesundheitsmanagement einzubringen.
• Du kannst dich auf ein engagiertes und kollegiales Team sowie viel Gestaltungsfreiraum für deine eigenen Ideen freuen.
• Du kannst unser LinkedIn Learning-Angebot für deine persönliche Weiterentwicklung nutzen.
• Du hast bei uns die Chance, dein berufliches Netzwerk weiter auszubauen, welches dir für die Zukunft weiterhelfen kann.
• Wir bieten dir kostenloses Essen in unserer Kantine sowie einen Fahrtkostenzuschuss für Bus und Bahn.
• Du hast eine 20-Stunden Woche, die du dir flexibel nach Absprache einteilen kannst
• Auch mobiles Arbeiten ist bei uns möglich.

Das zeichnet dich aus:

• Du studierst im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspädagogik, Psychologie, Gesellschaftswissenschaften o.ä. und bist mindestens im 4. Semester deines Bachelorstudiums.
• Idealerweise hast du bereits erste Erfahrungen in anderen Unternehmen sammeln können, vorzugsweise im HR-Bereich.
• Du bist kommunikationsstark und hast Freude daran, neue Dinge auszuprobieren.
• Eigeninitiative sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise zeichnen dich aus.
• Mit MS-Office, insbesondere PowerPoint und Excel, kennst du dich gut aus und kannst es sicher anwenden.

Haben wir dein Interesse geweckt?

Bei Fragen wende dich gerne an Christian Haase im Personalmanagement unter der 069-5099-2424.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht. 

Erfahre Aktuelles auf www.dwpbank.de oder auf unserem LinkedIn Profil. 

More info

• Teilzeit
• Remote (hybrid)
• Wildunger Straße 14, Frankfurt am Main
• Ohne Berufserfahrung
• 18.12.24