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München: Business Development (m/w/d)
Jetzt bewerbenStellenbeschreibung
Festanstellung
Homeoffice: Nach Absprache
Starte als Business Development (m/w/d)
Wir gestalten die Zukunft nachhaltiger Mobilität: Knorr‑Bremse erweitert seine strategische Ausrichtung und sucht gezielt nach Chancen im Bereich grüner Technologien, um Innovationen und Wachstum voranzutreiben.
Als Associate Manager Group Strategy / Green Technologies (m/w/d) tragen Sie entscheidend zur Entwicklung und Umsetzung der strategischen Roadmap für nachhaltige Innovationen bei. Die Rolle verbindet übergeordnete Strategieentwicklung mit konkreter Umsetzung – von Markt‑ und Technologieanalysen über Portfolio‑Priorisierung bis hin zur Unterstützung anorganischer Wachstumsinitiativen wie M&A und Partnerschaften. Sie arbeiten eng mit dem Senior Leadership sowie mit Geschäftsbereichen, Technologieexpert*innen und M&A‑Teams zusammen und übernehmen damit eine sichtbare, wirkungsorientierte Funktion.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Weiterentwicklung mittel‑ und langfristiger Wachstumsstrategien für Green Technologies.
- Durchführung von Markt-, Technologie‑ und Wettbewerbsanalysen entlang grüner Wertschöpfungsketten (z. B. erneuerbare Energiesysteme, nachhaltige Komponenten, zirkuläre Lösungen).
- Übersetzung strategischer Prioritäten in umsetzbare Initiativen, Roadmaps und belastbare Business Cases.
- Identifikation, Bewertung und Priorisierung neuer Geschäftsfelder und angrenzender Wachstumschancen im Bereich Green Technologies.
- Unterstützung der Portfoliostrategie inklusive Make‑or‑Buy‑Entscheidungen und dem Aufbau neuer Fähigkeiten.
- Leitung strategischer Projekte von der Konzeptphase bis zur Implementierung in Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen.
- Unterstützung beim Screening, der Bewertung und Priorisierung von M&A‑Zielen im Bereich Green Technologies sowie Erstellung strategischer Begründungen, Synergieanalysen und Managementpräsentationen.
- Sparringspartner*in für das Senior Management; Koordination funktionsübergreifender Teams und Erstellung hochwertiger Entscheidungsunterlagen für Executive‑ und Board‑Debatten.
Ihr Profil
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer Top‑Strategieberatung und/oder in Konzernstrategie, Business Development oder in strategischen Projektrollen in Industrie‑, Energie‑ oder technologiegetriebenen Unternehmen.
- Nachgewiesene Erfahrung in nachhaltigen, zirkulären und erneuerbaren Energie‑Umfeldern.
- Erfahrung mit M&A, Portfoliostrategie oder Wachstumsprogrammen ist wünschenswert.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturiertes Problemlösen; Fähigkeit, sowohl strategisch Top‑down als auch operativ Bottom‑up zu arbeiten.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Sicherheit im Umgang mit Senior Management.
- Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit in der Themenverfolgung.
- Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse.
Wir bieten
Vollzeit | Unbefristet | Knorr‑Bremse AG | ID der Ausschreibung: 9830
Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, Sabbatical‑Optionen und mobilem Arbeiten (mit der Möglichkeit, bis zu zwanzig Tage im Jahr aus dem EU‑Ausland zu arbeiten). Vielfältige Weiterbildungsangebote unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Darüber hinaus stehen Ihnen zahlreiche Zusatzleistungen zur Verfügung, darunter Sport‑ und Gesundheitsprogramme, Corporate Volunteering, JobRad, Zuschüsse zum ÖPNV und eine moderne Betriebsgastronomie.
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft.
Wir gestalten die Zukunft nachhaltiger Mobilität: Knorr‑Bremse erweitert seine strategische Ausrichtung und sucht gezielt nach Chancen im Bereich grüner Technologien, um Innovationen und Wachstum voranzutreiben.
Als Associate Manager Group Strategy / Green Technologies (m/w/d) tragen Sie entscheidend zur Entwicklung und Umsetzung der strategischen Roadmap für nachhaltige Innovationen bei. Die Rolle verbindet übergeordnete Strategieentwicklung mit konkreter Umsetzung – von Markt‑ und Technologieanalysen über Portfolio‑Priorisierung bis hin zur Unterstützung anorganischer Wachstumsinitiativen wie M&A und Partnerschaften. Sie arbeiten eng mit dem Senior Leadership sowie mit Geschäftsbereichen, Technologieexpert*innen und M&A‑Teams zusammen und übernehmen damit eine sichtbare, wirkungsorientierte Funktion.
Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Weiterentwicklung mittel‑ und langfristiger Wachstumsstrategien für Green Technologies.
- Durchführung von Markt-, Technologie‑ und Wettbewerbsanalysen entlang grüner Wertschöpfungsketten (z. B. erneuerbare Energiesysteme, nachhaltige Komponenten, zirkuläre Lösungen).
- Übersetzung strategischer Prioritäten in umsetzbare Initiativen, Roadmaps und belastbare Business Cases.
- Identifikation, Bewertung und Priorisierung neuer Geschäftsfelder und angrenzender Wachstumschancen im Bereich Green Technologies.
- Unterstützung der Portfoliostrategie inklusive Make‑or‑Buy‑Entscheidungen und dem Aufbau neuer Fähigkeiten.
- Leitung strategischer Projekte von der Konzeptphase bis zur Implementierung in Zusammenarbeit mit den Geschäftsbereichen.
- Unterstützung beim Screening, der Bewertung und Priorisierung von M&A‑Zielen im Bereich Green Technologies sowie Erstellung strategischer Begründungen, Synergieanalysen und Managementpräsentationen.
- Sparringspartner*in für das Senior Management; Koordination funktionsübergreifender Teams und Erstellung hochwertiger Entscheidungsunterlagen für Executive‑ und Board‑Debatten.
Ihr Profil
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in einer Top‑Strategieberatung und/oder in Konzernstrategie, Business Development oder in strategischen Projektrollen in Industrie‑, Energie‑ oder technologiegetriebenen Unternehmen.
- Nachgewiesene Erfahrung in nachhaltigen, zirkulären und erneuerbaren Energie‑Umfeldern.
- Erfahrung mit M&A, Portfoliostrategie oder Wachstumsprogrammen ist wünschenswert.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturiertes Problemlösen; Fähigkeit, sowohl strategisch Top‑down als auch operativ Bottom‑up zu arbeiten.
- Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Sicherheit im Umgang mit Senior Management.
- Hohe Eigenverantwortung und Selbstständigkeit in der Themenverfolgung.
- Fließende Deutsch‑ und Englischkenntnisse.
Wir bieten
Vollzeit | Unbefristet | Knorr‑Bremse AG | ID der Ausschreibung: 9830
Bei uns erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld. Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen, Sabbatical‑Optionen und mobilem Arbeiten (mit der Möglichkeit, bis zu zwanzig Tage im Jahr aus dem EU‑Ausland zu arbeiten). Vielfältige Weiterbildungsangebote unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Darüber hinaus stehen Ihnen zahlreiche Zusatzleistungen zur Verfügung, darunter Sport‑ und Gesundheitsprogramme, Corporate Volunteering, JobRad, Zuschüsse zum ÖPNV und eine moderne Betriebsgastronomie.
Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft.
Anstellungsart
Festanstellung
Homeoffice
Nach Absprache
Standort
80809 München