Versatel
Werkstudent Recruiting (m/w/d)
Düsseldorf
KPMG
Praktikum Unternehmenskultur (m/w/d)
Düsseldorf
+2 weitere Standorte
Haufe Gruppe
Trainee Product Marketing New Business (m/w/d)
Freiburg im Breisgau
1&1
Praktikant - Personal- und Organisationsentwicklung (m/w/d)
Maintal
+1 weiterer Standort
Leuze electronic
Praktikum im Bereich Human Resources - Schwerpunkt Recruiting (SoSe 2024) Human Resources Owen bei Kirchheim/Teck Praktikum
Kirchheim
+1 weiterer Standort
Heinrich Schmid Systemhaus
Praktikant - Human Resources Management (m/w/d)
Ludwigsburg
Interhyp
Praktikant Recruiting & Employer Branding (m/w/d)
München
Governikus
Studentische:r Mitarbeiter:in Software Development (m/w/d)
Bremen
Teva Pharmaceutical Industries
Praktikant - Employer Branding, SS 2025 (m/w/d)
Ulm
BayWa
Intern Strategic Global Talent Acquisition & Employer Branding (m/f/d)
München
Governikus
Studentische:r Mitarbeiter:in Software Testing für die AusweisApp (m/w/d)
Bremen
Advantest
Werkstudent im Bereich Academy „Young Talents” - Human Resources (m/w/d)
Böblingen
+2 weitere Standorte
Porsche
Praktikum Human Resources (m/w/d)
Ludwigsburg
Bosch
Werkstudent Erstellung und Umsetzung eines Weiterbildungskonzeptes - Design for Environment für VM (m/w/div)
Schwäbisch Gmünd
Vattenfall
Praktikant:in im Recruiting
Berlin
b.i.g. gruppe
Werkstudent Akademie / Personalentwicklung (m/w/d)
Karlsruhe
+2 weitere Standorte
Governikus
Studentische:r Mitarbeiter:in Softwaretesting (m/w/d)
Bremen
Straumann Group
Werkstudent - Human Resources (m/w)
Leipzig
Theo Müller
Werkstudent Compensation & Benefits (m/w/d)
Freising
BMW Group
Praktikant Change-Management und Talententwicklung (m/w/x)
Regensburg
Stellenbeschreibung
Werkstudent
Homeoffice: Nach Absprache
Über uns
1&1 Versatel betreibt das größte alternative Glasfasernetz Deutschlands und forciert als Treiber der Gigabit-Gesellschaft den kontinuierlichen Ausbau des Glasfasernetzes. Als B2B Spezialist der 1&1 Firmengruppe betreuen wir rund 50.000 Geschäftskunden. Werde Teil von etwas Großem!
Ihre Aufgaben
- Unterstützen des Recruitingteams z. B. bei dem Verfassen und Veröffentlichen von Stellenausschreibungen, Bewerbermanagement,
- Vereinbaren von Vorstellungsgesprächen sowie Begleiten von Interviews
- Selbständiges Mitarbeiten beim Screenen, Identifizieren und Ansprechen geeigneter Bewerbenden über verschiedene Kanäle in eigenständiger Abstimmung mit HR Business Partnern und Hiring Managern
- Eigenverantwortliches Betreuen von Positionen über den gesamten Recruitingverlauf hinweg
- Mitwirken bei übergreifenden HR-Projekten
Das wünschen wir uns
- Eingeschrieben in einem Studiengang, z. B. Psychologie, Sozialwissenschaften, BWL, Kommunikationswissenschaften, Pädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang
- Wochenarbeitszeit bis zu 20 Stunden in Vorlesungszeit, in der vorlesungsfreien Zeit auch gern bis zu 40 Stunden möglich
- Erste Kenntnisse im Recruiting von Vorteil
- Gute Kenntnisse in MS Office (Outlook, Excel und PowerPoint)
- Spaß an der Arbeit in einem dynamischen Team
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level C1)
Was wir Ihnen noch sagen möchten
- Unsere Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima, wertschätzende Kommunikationskultur per Du, flache Hierarchien und ein motiviertes Team mit Hands-on-Mentalität.
- Einblicke in die Berufspraxis: Sehr gute Einarbeitung und Betreuung im Team, Übernehmen von abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgaben mit Eigenverantwortung im gemeinsam definierten Umfang.
- Attraktive Arbeitsbedingungen: Flexible Arbeitszeitgestaltung bei sich ändernden Vorlesungszeiten sowie Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage).
- Office: Ergonomisch ausgestattetes Office, kostenfreie Parkplätze an fast allen Standorten sowie gute ÖPNV-Anbindung.
- Vorteile & Zusatzleistungen: Vergünstigung auf zahlreiche Marken und Produkte über Corporate Benefits.
- Events: Regelmäßige Team Events und ein konzernweites Sommerfest.
Anstellungsart
Werkstudent
Homeoffice
Nach Absprache