Übersicht

Der Studiengang "People & Culture Management" an der HFH-Fernstudium ist ein konsekutiver Masterstudiengang mit einer Regelstudienzeit von fünf Semestern. Das Studium findet vollständig digital statt und schließt mit dem Titel "Master of Arts" ab. Es richtet sich an Studierende, die sich auf die Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden spezialisieren möchten.

Studieninhalte und Studienorganisation

Der Studiengang vermittelt Kenntnisse im Bereich Personalmanagement, insbesondere in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden. Die Inhalte sind auf die aktuellen Anforderungen des Managements ausgerichtet und fokussieren auf die Suche nach kompetenten Mitarbeitern sowie deren Potenzialentwicklung. Das Studium ist als Vollzeitangebot konzipiert und wird vollständig digital durchgeführt.

Wichtige Inhalte:

• Personalmanagement und -entwicklung
• Führungskompetenzen
• Mitarbeitermotivation
• Strategien im Personalmanagement
• Digitale Lernformate und virtuelle Zusammenarbeit

Besonderheiten des Studiengangs sind die digitale Studienform und die laufende Akkreditierung.

Mehr Infos zum Studiengang findest du unter "Infos und Bewerbung".

Berufliche Perspektiven

Absolventinnen und Absolventen des Studiengangs können in verschiedenen Berufsfeldern des Personalmanagements tätig werden und übernehmen Aufgaben in der Personalentwicklung, -führung sowie im strategischen Human Resources Management.

Typische Einsatzbereiche:

• Personalreferent/in
• Personalentwickler/in
• HR-Manager/in
• Recruiting-Spezialist/in