Stärken Bewerbung
Du möchtest deine Bewerbung schreiben und fragst dich, wie du dabei am besten auf deine Stärken eingehst? Wir zeigen dir, welche Stärken du beschreiben kannst und mit welchen Formulierungen dir das gelingt.
Inhaltsübersicht
Stärken in der Bewerbung
Du bist gerade dabei, dich zu bewerben und möchtest mögliche Arbeitgeber von dir überzeugen? Dabei sind in deiner Bewerbung vor allem deine individuellen Stärken wichtig. Mit ihnen kannst du zeigen, was dich ausmacht und was dich von anderen Bewerbern abhebt.
Wichtig ist, dass du dich bei deinen positiven Eigenschaften in der Bewerbung auf die wichtigsten beschränkst. Du gehst im Anschreiben deiner Bewerbung darauf ein, warum sie für die Stelle wichtig sind. Belege anhand von Beispielen, dass du sie besitzt. Zähle deshalb nicht bloß viele Stärken hintereinander auf.
Wie genau du positive Eigenschaften in deiner Bewerbung am besten beschreibst, erklären wir dir jetzt. Das erfährst du auch im Video .
- Motivation
- Teamfähigkeit
- Belastbarkeit
- Verantwortungsbewusstsein
- Schnelle Auffassungsgabe
- Zuverlässigkeit
- Kreativität
- Organisationstalent
- Flexibilität
- Ehrgeiz
- Loyalität
- Zielstrebigkeit
- Lernfähigkeit
Wo platziere ich meine Stärken?
Am besten beschreibst du deine Fähigkeiten im Anschreiben. So kannst du mit deinen persönlichen Stärken direkt in deiner Bewerbung punkten. Ein Richtig oder Falsch gibt es dabei nicht! Wichtig ist, dass du ehrlich bist. Mache zudem deutlich, warum du diese Stärken in Bezug auf die Stelle für wichtig hältst.
Dein Bewerbungsschreiben umfasst maximal 1 Seite, deshalb solltest du dich eher nur auf 2 deiner Stärken konzentrieren. Diese kannst du dann näher erklären und somit überzeugender darstellen. Das machst du im Hauptteil deines Anschreibens. Dabei kannst du im Bewerbungsschreiben deine Stärken mit den Worten „Zu meinen Stärken gehören…“ einleiten. Genaue Formulierungen für deine Stärken im Bewerbungsschreiben geben wir dir weiter unten.
Du hast auch die Möglichkeit, im Lebenslauf unter „Besondere Kenntnisse“ oder „Interessen und Hobbys „ Fähigkeiten für die Bewerbung unterzubringen. Hier gehst du aber eher auf Hard Skills , wie Computer- oder Sprachkenntnisse, ein. Im Gegensatz dazu beschreibst du im Anschreiben deine Soft Skills.
Wie finde ich eigene Stärken für meine Bewerbung?
Je nach Stellenausschreibung können unterschiedliche Fähigkeiten in einer Bewerbung wichtig sein. Deshalb solltest du auch dein Bewerbungsschreiben mit den Stärken immer individuell vorbereiten. Setze dich dafür genau mit der Stellenausschreibung auseinander.
Überlege dir also ein paar positive Eigenschaften für deine Bewerbung, die du in je einem Satz mit Beispielen erklärst. So hast du direkt ein paar vorbereitet. Dafür kannst du Folgendes tun:
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Kollegen oder Freunde fragen
Menschen, die dir nahestehen, können dir häufig genau sagen, wo deine Stärken liegen. Ihnen fallen möglicherweise auch welche ein, auf die du nicht gekommen wärst.
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eigene Arbeitszeugnisse lesen
Wenn du für bereits vergangene Praktika oder Jobs Zeugnisse hast, kannst du diese nochmal genau lesen. Hat sich dein Vorgesetzter dabei Mühe gegeben, erhältst du hier eine gute Einschätzung zu deiner Person.
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dich ehrlich mit dir selbst auseinandersetzen
Natürlich solltest du dir auch selbst Gedanken über deine Stärken machen. Dafür kannst du zunächst eine Liste mit deinen Eigenschaften machen. Anschließend belegst du sie mit Beispielen.
Beachte: Um Fähigkeiten für deine eigene Bewerbung zu finden, kannst du dir zur Inspiration die Beispiele von oben anschauen. Eine ausführliche Liste findest du übrigens hier ! Du solltest aber nur eine davon wählen, wenn sie wirklich zu deinen Stärken gehört. Vermeide außerdem selbstverständliche Stärken in deiner Bewerbung, wie etwa Pünktlichkeit. Das erweckt den Eindruck, dass du keine wirklichen Stärken hast.
Bewerbung – Stärken formulieren
Wenn du dir unsicher bist, wie du positive Eigenschaften in deiner Bewerbung formulieren kannst, findest du im nächsten Absatz einige hilfreiche Beispielformulierungen.
Dennoch solltest du vermeiden, Vorlagen eins zu eins aus dem Internet zu übernehmen. Personaler bekommen viele Bewerbungen und könnten solche „Vorlagen für Eigenschaften Formulierungen“ erkennen. Dann können sie sich nicht sicher sein, dass du tatsächlichen über die in deiner Bewerbung beschriebenen Fähigkeiten verfügst. Oft reicht es aber schon, wenn du ein paar kleine Anpassungen vornimmst.
Wichtig: Positive Eigenschaften solltest du in deiner Bewerbung immer mit konkreten Beispielen veranschaulichen. Erkläre dabei auch, wie diese zu den Anforderungen des Unternehmens passen.
Schau dir an, wie du persönliche Stärken in deiner Bewerbung formulieren kannst.
Teamfähigkeit
Die Teamfähigkeit zählt zu den am häufigsten genannten persönlichen Stärken in einer Bewerbung. Wenn sie gut zur Stelle passt und im Rahmen deiner Aufgaben eine wichtige Rolle spielt, spricht auch nichts dagegen. Beispielsweise dann, wenn schon in der Stellenausschreibung steht, dass du viel im Team arbeiten wirst.
Bewerbung Stärken formulieren:
- „Ich würde mich als besonders teamfähig beschreiben. Bei meinem letzten Job habe ich bereits viel in Teams gearbeitet. Wir haben bspw. gemeinsam eine Präsentation für die nächste Teamsitzung erstellt, um die aktuellen Zahlen zu präsentieren. Dabei konnte ich immer wieder unter Beweis stellen, dass ich alles für eine gute Zusammenarbeit und ein gutes Endergebnis gebe. Ich bin nicht nur offen für Feedback, sondern gebe dies gern auch meinen Teammitgliedern.“
Organisationstalent
Auch Organisationstalent zählt zu den positiven Eigenschaften, die in Bewerbungen häufig genannt werden. Das ist aber auch verständlich, weil du in vielen Berufen ein gewisses Organisationstalent mitbringen sollst. Du musst schließlich immer deine Aufgaben und Termine im Blick behalten.
Bewerbung Stärken formulieren:
- „Auch meine organisatorischen Fähigkeiten zählen zu meinen Stärken. Während meines Studiums hatte ich ebenfalls Nebenjobs. Ich habe sowohl als Kellnerin als auch als Studentische Hilfskraft gearbeitet. Dabei habe ich gelernt, auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und alle Aufgaben rechtzeitig zu erledigen.“
Lernbereitschaft
Du kannst auch deine Lernbereitschaft beschreiben. So signalisierst du deinem möglichen Arbeitgeber, dass du bereit bist, neue Dinge zu lernen und dafür auch Zeit zu investieren.
Bewerbung Eigenschaften formulieren:
- „Während meines Studiums gab es die Möglichkeit, Workshops zu besuchen. Ich habe diese Chance genutzt und Workshops zu den Office-Programmen und zum Online-Marketing besucht. So konnte ich mehr Branchenerfahrung sammeln. Außerdem beschäftige ich mich aktiv mit neuen Entwicklungen im Arbeitsfeld.“
Rasche Auffassungsgabe
Gerade wenn sich nicht alle deine Fähigkeiten mit den Anforderungen des Unternehmens decken oder der Job in einer dir fremden Branche ist, dann ist eine schnelle Auffassungsgabe wichtig. Deshalb kannst du diese bei deinen Fähigkeiten in deiner Bewerbung aufnehmen.
Bewerbung Stärken formulieren:
- „Während meiner Zeit bei [Unternehmen] konnte ich mich schnell mit den neuen IT-Systemen vertraut machen. Das ist mir gut gelungen. Hinzu kam, das jeder Kunde immer andere Anforderungen bei hatte. Auch das konnte ich gut meistern. Diese Erfahrung optimierte meine rasche Auffassungsgabe noch mehr.
IT-Kompetenz
Wenn du mehr als nur die klassischen Microsoft Office-Programme beherrschst, solltest du das bei deinen persönlichen Stärken für deine Bewerbung mit aufnehmen. Aber nur, wenn diese Eigenschaft für den Job relevant ist!
Bewerbung Eigenschaften Formulierung:
- „Ich bin mit der Nutzung des Internets aufgewachsen und habe daher schon immer reges Interesse an den technischen Möglichkeiten von Computern. Mit den gängigen Programmen für den Berufsalltag bin ich bestens vertraut und habe keine Berührungsängste mit Hard- oder Software.“
Passen meine Stärken zum Job?
Du kannst nicht mit Sicherheit wissen, auf welche Fähigkeiten bei der Bewerbung besonders Wert gelegt werden. Das wird eher im persönlichen Gespräch deutlich.
Dennoch gibt dir die Stellenanzeige ein paar Hinweise darauf, welche persönliche Stärken du in deiner Bewerbung nennen solltest. Findest du dort den Satz „Du arbeitest mit einem Team zusammen.“, dann bietet es sich an, deine Teamfähigkeit herauszustellen.
Zudem kannst du auf der Unternehmenswebsite unter „Über uns“ oder „Über das Unternehmen“ nachschauen. Hier findest du oft Auflistungen zu den Werten des Unternehmens. Diese kannst du als Anhaltspunkte für deine persönlichen Fähigkeiten in der Bewerbung nehmen.
Schwächen in der Bewerbung
Natürlich hast du auch Schwächen — das ist erst einmal nicht Schlimmes. Es ist sogar umso besser, wenn du dir darüber im Klaren bist und ehrlich auf deine Schwächen eingehen kannst. Negative Eigenschaften nennst du bei deiner Bewerbung aber nicht im Anschreiben. Bereite dich aber darauf vor, dass du im Gespräch danach gefragt wirst.
Du kannst beispielsweise darauf eingehen, dass es dir schwerfällt vor vielen Menschen zu sprechen, du aber daran arbeitest. Oder dass du dazu neigst, zu viele Dinge gleichzeitig anzugehen. Dafür hast du dir allerdings einen Kalender zugelegt und arbeitest daran, deine Aufgaben besser zu organisieren.
Stärken Bewerbung – häufigste Fragen
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Welche Stärken kann ich in meiner Bewerbung nennen?
Zu den am häufigsten genannten Stärken zählen zum Beispiel: Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Organisationstalent, Motivation und Verantwortungsbewusstsein.
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Was sind gute Stärken Beispiel?
Gute Stärken sind: durchsetzungsfähig, ehrlich, einfühlsam, engagiert, eigenständig, einfallsreich, feinfühlig, fürsorglich, flexibel, fair, fröhlich, geduldig, kontaktfreudig, kreativ, lernbereit
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Was sind meine persönlichen Stärken?
Persönliche Stärken sind sogenannte Soft Skills, also Eigenschaften oder Kompetenzen. Das sind Dinge, die du gut kannst und zusätzlich zu deinem Fachwissen (Hard Skills) für den Job mitbringst.
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Wo nenne ich meine Stärken in einer Bewerbung?
Du platzierst deine Stärken direkt im Anschreiben. Hier kannst du 2 bis maximal 3 deiner Stärken näher beschreiben und mit Beispielen begründen.
Teamfähigkeit
Jetzt weißt du, wie du deine Stärken in der Bewerbung beschreiben kannst. Möchtest du noch mehr über die Teamfähigkeit erfahren und wie du sie an Beispielen belegen kannst? Dann schau dir unser nächstes Video an.
Teamfähigkeit
Jetzt weißt du, wie du deine Stärken in der Bewerbung beschreiben kannst. Möchtest du noch mehr über die Teamfähigkeit erfahren und wie du sie an Beispielen belegen kannst? Dann schau dir unser nächstes Video an.