Ausbildung zur/zum Stadtsekretäranwärter*in (m/w/d)

Als Stadtsekretär*in wirst Du in den verschiedensten Ämtern der Stadt wie Einwohneramt, Ordnungsamt oder Jugendamt tätig sein.

Deine Aufgaben

• Büro- und Verwaltungsarbeiten
• Erarbeitung von Verwaltungsentscheidungen auf Basis von Bundes-, Landes- und kommunalem Recht
• Beratung und Auskunftserteilung
  
  

Ablauf der Ausbildung

Die Ausbildung erfolgt im Beamtenverhältnis auf Widerruf und dauert insgesamt 2 Jahre.

 Theoriephasen

• der Unterricht findet im Studieninstitut Ruhr für Kommunale Verwaltung statt
• im ersten und zweiten Praxisabschnitt findet der Unterricht in Blockform statt
• im dritten Praxisabschnitt erfolgt der Unterricht einmal in der Woche
• hier werden Dir verwaltungsspezifische Kenntnisse vermittelt, wie die Methodik der Rechtsanwendung, lernst Verwaltungsverfahren kennen und durchzuführen und wirst im Sozialrecht unterrichtet

Praxisphasen

• die Praxisabschnitte erfolgen in ausgewählten Ämtern der Stadtverwaltung
• der Inhalt in den Praxisabschnitten orientiert sich an den Aufgaben, die regelmäßig in den Fachbereichen anfallen. Dazu gehört z.B. die Beratung von Bürger*innen, aber auch die Prüfung von Verwaltungsakten auf ihre Rechtmäßigkeit
• Dein Einsatzplan könnte so aussehen:

                             Abschnitt 1: Ordnungsamt

                             Abschnitt 2: Jugendamt

                             Abschnitt 3: Sozialamt

                             Abschnitt 4: Amt für Finanzsteuerung


Abschluss

Nach erfolgreichem Abschluss erhältst Du

• die Laufbahnbefähigung für die Beamtenlaufbahn des mittleren Dienstes
• die Möglichkeit auf eine Weiterbildung zum Aufstieg in die Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt (ehemals gehobener Dienst)
  
  
  Welche Vorteile bietet Ihnen die Stadt Bochum?
• wir sind einer der größten Arbeitgeber Bochums
• ein engagiertes Team von Ausbilderinnen und Ausbildern, das Ihnen gerne mit Rat und Tat zur Seite steht, was auch unsere sehr geringen Abbrecherquoten belegen
• auf Wunsch auch eine Ausbildung in Teilzeit – wir beraten Sie gerne
• Onboardingveranstaltung schon vor Beginn der Ausbildung
• Einführungstage zu Beginn der Ausbildung zum Kennenlernen der Ansprechpartner und wesentlichen Strukturen
  geregelte Urlaubsansprüche
• Betriebssport / Entspannungsverfahren
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Eltern-Kind-Büro und städtische Kinderferienbetreuung