Ausbildung - Elektroniker für Betriebstechnik (w/m/d)

Du willst eiskalt genießen und immer wieder neu dazulernen? Cool, dann bist du bei uns richtig. Denn wir wollen Azubis, die heiß auf Eis sind! Während deiner Ausbildung lernst du sämtliche Bereiche unserer modernen Eisproduktion kennen. Was für unsere Azubis noch auf der Eiskarte steht: eine gute Bezahlung, ein sicherer Arbeitsplatz und spannende Karrieremöglichkeiten. Lecker, oder?
 
DAS LERNST DU

• In deiner 3 1/2-jährigen Ausbildung entwickelst du dich zum Fachmann (w/m/d) im Bereich der Instandhaltung.
• Du eignest dir theoretisches Wissen und praktische Fertigkeiten in der Elektrotechnik und Fähigkeiten in der Steuerungstechnik sowie Pneumatik an.
• Mess- und Prüfverfahren und das Programmieren von SPS-Steuerungen gehören ebenfalls zu deinen Ausbildungsinhalten.
• Neben der Planung, Installation, Inbetriebnahme und Wartung von elektrischen Anlagen werden auch Kompetenzen in der Leit- und Antriebstechnik vermittelt.
• Ebenfalls lernst du das Lesen von Schaltplänen sowie das Zusammenbauen von Baugruppen und Komponenten hin zu Maschinen und Systemen.
• Deine praktische Ausbildung erfolgt an unsererm Standort in Waldfeucht-Haaren sowie in unserer Lehrwerkstatt in Übach-Palenberg und deine theoretischen Kenntnisse werden dir während des regelmäßigen Berufsschulunterrichts am Berufskolleg in Eschweiler vermittelt.

DAS LIEFERST DU

• Du bringst einen mittleren Schulabschluss sowie guten Noten in den naturwissenschaftlichen Schulfächern mit.
• Du hast Interesse am Umgang mit technischen Geräten, Maschinen und Anlagen und besitzt handwerkliches Geschick.
• Du bist teamfähig, zuverlässig, verantwortungsbewusst und motiviert.

DAS LIEFERN WIR

• Eine abwechslungsreiche Ausbildung mit Perspektive in einem Unternehmen mit Duz-Kultur.
• Umfassende Betreuung durch Ausbildungsverantwortliche und den Fachbereich
• Eine attraktive überdurchschnittliche Vergütung (1.Lehrjahr 1.051€/ 2.Lehrjahr 1.217€/ 3.Lehrjahr 1.392€ pro Monat).
• Urlaubs-, Weihnachtsgeld, Altersvorsorge und Prämierung guter Schulnoten uvm.
• Die Übernahme von Fahrtkosten zur Berufsschule sowie Kosten für Schulmaterialien.
• 30 Urlaubstage gemäß Tarifvertrag