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GFO mbH (Gemeinnützige Gesellschaft der Franziskanerinnen zu Olpe mbh)
Karriereprofil GFO mbH (Gemeinnützige Gesellschaft der Franziskanerinnen zu Olpe mbh)

Integrationsmanager für Pflegefachkräfte / Auszubildende (m/w/d)

Jetzt bewerben

Stellenbeschreibung

Ausbildung
Beginn: 01.03.2025

GFO - Gemeinnützige Gesellschaft der Franziskanerinnen zu Olpe GmbH

Wir sind Teil des starken GFO-Verbundes mit mehr als 100 Einrichtungen im Sozial- und Gesundheitswesen sowie 15.000 Mitarbeitenden. Gemeinsam stehen wir für die franziskanischen Werte Offenheit, Toleranz und Vielfalt.

Kompetent & Wohnortnah: Die GFO Kliniken Rhein-Berg sind mit 1.300 Mitarbeitenden einer der größten Arbeitgeber im Kreisgebiet. Sie verfügen mit den Betriebsstätten Marien-Krankenhaus Bergisch Gladbach und Vinzenz Pallotti Hospital Bergisch Gladbach Bensberg über 550 Planbetten in den Abteilungen Anästhesie und Intensivmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie, Geriatrie, Gynäkologie und Geburtshilfe, Innere Medizin, Neurologie und klinische Neurophysiologie, Orthopädie/Unfallchirurgie, Endoprothetik, Wirbelsäulenchirurgie sowie Urologie und Kinderurologie.

Die GFO Kliniken Rhein-Berg sind akademisches Lehrkrankenhaus der Universität zu Köln.

Du hast eine Leidenschaft dafür, Menschen zu unterstützen und möchtest einen wertvollen Beitrag zur Integration internationaler Pflegekräfte und Auszubildende leisten? Dann bist du bei den GFO Kliniken Rhein-Berg genau richtig! Wir suchen ab sofort einen Integrationsmanager (m/w/d), der unsere neuen Pflegekräfte bei ihrem beruflichen und sozialen Einstieg begleitet und so eine erfolgreiche Eingliederung in unser Team ermöglicht. Mit deinem Engagement schaffst du die Basis für eine nachhaltige Zusammenarbeit und trägst maßgeblich zur Stärkung unseres Pflegedienstes bei. 

KOMM INS #TEAMGFO:

  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
  • in Voll- oder Teilzeit 
  • unbefristet
  • für unsere beiden Klinikstandorte

SO UNTERSTÜTZT DU DAS #TEAMGFO:

  • Du stellst sicher, dass internationale Pflegefachkräfte und Auszubildende reibungslos rekrutiert und nachhaltig integriert werden.
  • Du betreust die neuen Mitarbeitenden, angefangen von der Vertragszusage bis zum Abschluss ihrer Pflegefachkraft-Ausbildung.
  • Du bist erste:r Ansprechpartner:in bei allen Behördengängen, Planen von Qualifizierungsmaßnahmen, Unterstützung bei Wohnungssuche und allen privaten Fragen der internationalen Pflegefachkräfte.
  • Du betreust und begleitest die internationalen Pflegefachkräfte / Auszubildende bei ihrem Start in Deutschland und sorgst für eine gute und langanhaltende Integration.

DAS BRINGST DU MIT:

  • Du verfügst nachweislich über interkulturelle Kompetenz und bringst idealerweise Auslandserfahrung mit.
  • Du sprichst verschiedene Sprachen und findest schnell Zugang zu Menschen aus fremden Ländern.
  • Du bist Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) und hast idealerweise eine Fachweiterbildung als Praxisanleiter:in oder ein Studium im sozialen, pädagogischen oder internationalen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Du hast eine Affinität zu administrativen Prozessen.
  • Du arbeitest selbstständig und strukturiert und kannst deine Arbeitszeit flexibel auf die Anforderungen anpassen.
  • Du bringst bereits Erfahrungen mit oder suchst einen Job für deinen Berufseinstieg? Egal- du bist bei uns willkommen!
  • Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Empathie gehören zu unserem Arbeitsalltag und sollten auch für dich selbstverständlich sein, denn wir sind franziskanisch, offen, zugewandt.

DEINE VORTEILE

  • Vergütung: attraktive und transparente Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) I überdurchschnittlich hoher Arbeitgeberanteil (5,6%) zu deiner betrieblichen Altersversorgung (KZVK) | Weihnachts- und Urlaubsgeld I Geburtsbeihilfe I Kindergeldzulage
  • Urlaub: 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche I Anspruch auf Sonderurlaubstage | einen zusätzlichen Urlaubstag (AZV) I Weihnachten und Silvester frei
  • Entwicklung: individuelles Onboarding I strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Feedbackgespräche I zeitliche und finanzielle Unterstützung bei deinen Fort- und Weiterbildungen | Karrieremöglichkeiten in deiner Abteilung und innerhalb des GFO-Verbunds
  • Work-Life-Balance und Familie: Arbeitsangebote in Voll- und Teilzeit I individuelle Arbeitszeitmodelle I Arbeitszeitkonto I Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Firmenveranstaltungen: Betriebsfeste | Weihnachtsfeiern | abteilungsinterne Veranstaltungen
  • Weitere Zusatzleistungen: zahlreiche Einkaufsvergünstigen über verschiedene Anbieter | Dienstrad-Leasing | Krankengeldzuschuss nach AVR
  • Am Standort: Vergünstigungen für Mitarbeitende in unserer Cafeteria | modern ausgestattete Arbeitsplätze | gute Anbindung aufgrund der Nähe zu Köln und Bonn
  • Im GFO-Verbund: abteilungsübergreifendes Arbeiten | sinnstiftende Tätigkeitsfelder | eine Anstellung in einem der größten Sozialunternehmen Deutschlands | einen Arbeitsplatz mit Perspektive

WARUM INS #TEAMGFO? 

Weil wir so vielfältig sind wie du!

Wir freuen uns über deine Bewerbung, ungeachtet deiner ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters, der Religion oder deiner sexuellen Identität.

Jingsi Wawrzyn-Lei, Pflegedirektorin, steht dir bei Fragen unter 02202 938-2005 gerne zur Verfügung. 

More info
  • Voll- oder Teilzeit
  • Dr.-Robert-Koch-Straße 18, 51465 Bergisch Gladbach, Deutschland
  • Mit oder ohne Berufserfahrung
  • 22.10.24
  Ausbildungsart
Ausbildung
  Beginn
01.03.2025

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